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2021湖南邵阳职业技术学院招聘44人公告 进入阅读模式

2021湖南邵阳职业技术学院招聘44人公告 进入阅读模式 点我咨询

2021-07-05 09:42:31| 来源:邵阳市人社局

(1)教师岗位(岗位序号1-18)

面试采取试讲方式,内容为应聘岗位的课程教学。其中体育教师岗位非羽毛球专业的采用试讲,羽毛球专业方向的采用试赛,试讲和试赛主要测试本专业方向专业知识和专业技能。(2)政治辅导员岗位(岗位序号19)

面试采取无领导小组测评方式,内容为辅导员相关业务。(3)其他岗位(岗位序号20-21)会计人员岗位面试采取技能测试的方式,内容为本专业基础知识和技能。系部干事岗位面试采取面谈方式,内容为教学管理相关业务。所有岗位如笔试合格人数超过招聘人数的三倍,则以3:1的比例确定参加面试人数。如最后一名有多名笔试成绩相同者,则一并进入面试。3、合格分数线的设置

本次公开招聘各类考试(笔试、面试)的成绩均设置合格分数线为60分及以上,未达到合格分数线的考生不能进入下一程序。如应聘同一岗位的人员都未达到合格分数线(60分及以上),则取消该岗位招聘计划。综合得分低于60分不予录用。

4、考试时间

具体考试时间另行通知。

(四)体检与考察

1、根据应聘同一岗位综合成绩从高分到低分按岗位招聘计划数1:1的比例等额确定体检人员,如同一岗位考生综合成绩相同,则依次按第一项考试(笔试)成绩、第二项考试(面试)成绩、学历学位高低、所获荣誉高低进行排名进入体检程序。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。

2、体检合格者进入考察环节。重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况。组织考察时,应根据考察对象的情况采取适当的考察方式,并形成具体的考察结论。

拟体检和考察人员名单在邵阳职业技术学院网站上公布。对未降低开考比例的岗位,因出现体检不合格或弃权,可在报考人员中按综合成绩从高分到低分依次递补一次。

六、公示

2021年邵阳职业技术学院公开招聘工作领导小组根据考试成绩、体检情况和考察结果,确定拟聘用人员名单,在市人力资源和社会保障局网站、邵阳职业技术学院网站上公示7个工作日。

七、聘用及待遇

经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同。实行试用期制,(新参加工作的试用期12个月,有工作经历的试用期6个月),试用期满,经考核合格的,予以正式聘用,考核不合格者解除聘用。所有岗位人员须在校在岗工作6年以上,经批准才允许调离。

八、纪律要求

1、本次公开招聘工作由纪检监察全程监督。

2、严格遵守《湖南省事业单位公开招聘人员办法》、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)和《邵阳市事业单位公开招聘人员实施细则》(邵人社发〔2019〕54号)的规定,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象发生,确保招聘工作的公平公正。

3、防疫期间,报考考生须遵从防疫考务要求。4、本次公开招聘监督举报及咨询电话:

监督举报:邵阳职业技术学院纪检监察室:0739-2500115

邵阳市人社局事业单位人事管理科:0739-5026031

咨询电话:邵阳职业技术学院组织人事处:0739-2500188杨老师

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招聘岗位、计划及要求一览表.doc

邵阳市事业单位公开招聘人员报名表.doc

邵阳职业技术学院

2021年7月2日

原标题:2021年邵阳职业技术学院公开招聘公告

文章来源:https://rsj.shaoyang.gov.cn/syrsj/tzgg/202107/54be8939d7fd48db898613bc82559e0f.shtml

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(责任编辑:高永芹)
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