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应聘人员在考察、体检、公示环节提出放弃办理聘用手续或是被发现有不符合聘用条件的,或在取得聘用资格后本人放弃聘用、未在规定时间内报到以及其他导致拟聘岗位空缺的情形的,经用人部门申请、学校研究并报请上级部门批准后,按本岗位报考人员中按照总成绩由高至低的原则依次递补。
本次招聘的工作人员,正式聘用后纳入事业单位编制内职工管理,其工作安排、日常管理、考核和待遇等事项按照国家、云南省事业单位相关规定和学校的相关制度执行。
新聘用的工作人员按规定实行试用期制度,与学校签订聘用合同时约定试用期,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用,解除聘用合同。
学校新招聘人员入职后须服从组织的工作安排,并在履职期间完成学生工作、基层挂职或其他基层锻炼等岗位工作。
十一、招聘纪律
(一)对违反招聘纪律的报考人员,依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)进行处理。
(二)遵守回避规定。工作人员与应试人员有直系血亲关系、夫妻关系、三代以内旁系血亲以及姻亲关系的,应实行回避。
(三)遵守考试纪律,保守工作秘密,接受社会和有关部门的监督。
(四)此次招聘工作由云南开放大学纪检处全程参与纪检监督。
十二、重要提示
(一)公开招聘的有关信息通过云南人力资源和社会保障厅及云南开放大学门户网站向社会发布。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误,由报考人员自行负责。
(二)报考人员应确保填写信息的真实性,特别是所填专业须按照毕业证上专业名称填写(含括号内的专业方向)。凡因考生填报信息不实的,按弄虚作假处理,并自行承担因此造成的取消应聘资格等一切后果。
(三)笔试分数为零分的人员、未缺考但被标记为缺考的人员可以向考试组织单位申请查疑。
(四)本公告所附相关文件与公告具备同等效力,请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。对违反录用考试纪律的报考人员,按有关规定处理,触犯刑律的,交由司法机关依法处理。
(五)本次招聘考试不指定考试辅导用书,也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班,请考生不要相信任何有关的宣传推销材料,以免受骗上当。
(六)在此再次提醒:招聘单位和考试机构对公开招聘过程中一切违纪违规违法犯罪行为实行“零容忍”,请考生务必认真学习《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号),务必诚信参考,否则不但影响考生的本次考试结果,还将影响考生的诚信档案,并可能被追究刑事责任。
未尽事宜由云南开放大学负责解释。
十三、联系方式
(一)咨询电话:0871-65194034;
(二)监督电话:0871-65166090;
(三)技术咨询电话:0871- 63630349;
(四)云南开放大学门户网站:http://www.ynou.cn/。
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云南开放大学
2021年4月9日
原标题:云南开放大学2021年事业单位公开招聘工作人员公告
文章来源:http://hrss.yn.gov.cn/NewsView.aspx?NewsID=42705&ClassID=602
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