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2020湖南长沙高新区机关事业单位引进紧缺急需人才38人公告进入阅读模式

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2020-10-10 08:32:31| 来源:长沙人才网

(五)资格复审

1、进入资格复审的人选,在报考同一岗位的人员中根据笔试成绩由高分到低分,按招聘计划数1:3的比例确定。

2、具体资格复审时间和地点见以上两个网站通知。

3、资格复审时须提供本人的《2020年长沙高新区机关事业单位紧缺急需人才引进报名登记表》、笔试准考证和本人有效居民身份证、学历与学位证书以及报考岗位所需的其他相关材料(如工作经历,有专业要求的需提供相关专业工作经历证明)的原件和复印件。

4、不按时参加资格复审或资格复审不合格的人员取消面试资格,在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高到低依次递补。同一岗位递补不超过两次。

(六)面试

1、资格复审合格人员均进入面试。

2、具体面试时间和地点见以上两个网站通知。

3、面试内容:采取结构化面试的方式进行。面试成绩低于70分的考生予以淘汰,不得进入体检程序。对面试时形不成有效竞争的岗位,报考人员的面试成绩应不低于当场(同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本)面试的平均分,低于平均分的原则上不予进入下一环节。

(七)综合成绩

岗位综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,成绩四舍五入,保留小数点后两位,综合成绩相同的,以面试成绩确定排名顺序。

(八)体检与考察

1、考试结束后,将根据考试综合成绩从高到低的顺序,按该岗位计划数1:1的比例确定体检对象。

2、体检参照现行公务员录用标准执行。

3、体检合格者进入考察。根据考试综合成绩及考察结果,经高新区党工委、管委会研究,确定拟录用人选。

4、当体检、考察出现不合格,或体检、考察合格者弃权,导致该岗位考察人选空缺时,则从报考同一岗位的考生中依考试综合成绩从高到低递补一次。

(九)公示及聘用

1、拟录用人选在以上两个网站进行公示,公示期为5个工作日。公示内容包括岗位、拟录用人员姓名、性别、准考证号。

2、公示期满后,没有问题或反映的问题经查实不影响录用的,按规定办理录用手续。反映的问题对录用有影响并查有实据的,不予录用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓录用,待查清后再决定是否录用。

3、此次引进的人才不纳入编制管理,签订《聘用合同》,首次签订合同期限为3年,其中试用期6个月,试用期包括在聘用合同期内,试用期满合格的,予以正式聘用,合同期满考核合格及以上的,续签《聘用合同》。

4、所引进人才岗位确无合适人选的,按照宁缺勿滥的原则,该岗位可以空缺。

四、组织实施

1、本次人才引进由高新区组织人事局负责具体引进工作事宜,高新区纪检监察审计局全程监督。

2、考生参加笔试、面试和体检时,必须同时携带准考证和身份证。缺少证件(原件)的考生不得参加笔试、面试和体检。

3、本公告由高新区组织人事局负责解释。

政策咨询电话(工作时间):(0731)89755206、89755171、88995691、88995012

技术服务咨询电话(工作时间):(0731)82816119

监督电话(工作时间):(0731)88995075

点击下载>>>

2020年长沙高新区机关事业单位引进紧缺急需人才岗位计划及条件表.xls

教育部公布的“双一流”等名单.doc

2020年考试录用公务员专业指导目录.xls

长沙高新区管委会组织人事局

2020年9 月30日

原标题:2020年长沙高新区机关事业单位引进紧缺急需人才公告

文章来源:http://www.cshr.cn/html/news/detail/16336.html?id=16336

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(责任编辑:jz6)
THE END  

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