3. 面试资格确认
考生须在面试前到各用人单位进行面试资格确认。面试资格确认采取考生本人现场提交材料的方式进行,其他人代理无效。考生须填写《2020年洛阳市卫生健康委员会下属事业单位招才引智面试资格确认表》一式2份(附件2),并提交以下材料(原件及2份复印件):
(1)有效身份证;
(2)毕业证(国外高校毕业生需提供:我国驻外使(领)
馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书);
(3)就业报到证(择业期内未办理就业报到证者,持所在学校毕业生就业指导部门加盖公章的空白就业协议书(全套));
(4)已就业人员提供单位同意报考的证明;
(5)用人单位及主管部门要求提交的符合岗位设置条件的其他证明材料。
面试资格确认的具体时间、地点在洛阳市卫生健康委员会及各用人单位官方网站进行公布。
4. 面试
面试由各用人单位组织实施,市卫生健康委全程指导监督。根据用人单位工作需要,结合自身实际情况,面试可采用专业面试或结构化面试。专业面试内容包括:专业知识、实践技能、综合分析、语言表达、应变能力和举止仪表等。结构化面试内容包括:求职动机与拟任职位的匹配性、逻辑思维能力、组织管理能力、分析与解决实际问题能力、语言表达能力、人际沟通能力、临场应变能力和举止仪表情绪稳定性等。面试采取答辩形式进行,要求考生在规定的时限内完成。
面试成绩满分为100分,应试者面试成绩须达到75分及以上,方可进入体检环节。
具体时间、地点及相关事宜在洛阳市卫生健康委员会及各用人单位官方网站进行公布。
5. 总成绩的计算
总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%
总成绩并列时,依次按学历层次、面试成绩高低确定排名。如果学历层次、面试成绩均相同,则加试面试,排出名次。
考生的笔试成绩、面试成绩和总成绩,将在洛阳市卫生健康委员会及各用人单位官方网站予以公布,请考生届时登陆查看。
(四)体检
根据总成绩,按拟聘用计划1:1.5的比例(四舍五入)从高分到低分确定参加体检人员。
体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定执行。体检不合格者不得进入考察环节。体检合格者进入考察环节,因考生自动放弃体检或体检不合格形成的空缺,可从报考同一职位并参加面试的人员中,按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
体检结果将在洛阳市卫生健康委员会及各用人单位官方网站予以公示。
(五)考察
对于体检合格人员,根据拟聘用计划,按总成绩从高分到低分的顺序等额确定进入考察环节。考察工作具体由用人单位组织实施。主要考察考生的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、社会信用记录等情况。对进入考察人员进行考察时,一并进行资格复查。因考生自动放弃考察或考察和资格复查不合格形成的空缺,可从应聘同一职位且体检合格人员中,按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(六)公示和聘用
根据考试、体检、考察结果,等额确定拟聘用人员并在洛阳市卫生健康委员会及各用人单位官方网站进行不少于7个工作日的公示。公示无异议者,即确定为拟引进人员,按照招才引智相关程序进行聘用。
五、疫情防控
按照常态化疫情防控要求,考生要严格遵守国家疫情防控有关规定,在各相应环节应接受健康码查验及体温测量,健康码为绿码及体温测量合格的方可进入该环节。对于考生健康码为“非绿码”及体温测量不合格的,需提供7天内核酸检测阴性证明,并由专业医护人员现场研判后,决定是否进入该环节。考生在相应环节要服从现场管理,按要求佩戴口罩,注意保持距离,做好防范工作。
六、纪律与监督
本次事业单位招才引智工作,凡在规定时间内,未按照有关通知要求参加报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、资格复查、报到等环节的,均视为自动放弃资格。招聘实行诚信原则,即报考者要对自己所提交信息的真实性负责,凡发现弄虚作假或违反考试、聘用等纪律的,一律取消资格。本次招聘工作接受新闻媒体及社会各界的广泛监督。
报名人员在网上报名过程中,遇到报名等相关问题请拨打附件1中的咨询电话。
监督电话:0379-63333311
点击下载>>>附件1-2.doc
1. 2020年洛阳市卫生健康委员会下属事业单位招才引智职位表
2. 2020年洛阳市卫生健康委员会下属事业单位招才引智员面试资格确认表
原标题:2020年洛阳市卫生健康委员会下属事业单位招才引智工作实施方案
文章来源:http://www.haly.lss.gov.cn/BusinessPage/RlzySbj/BasePage/SecondWebSite/ShowContent_mb3.aspx?id=16970&pid=40
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