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2020山东济宁市公共资源交易服务中心第二批“优才计划”面试工作方案进入阅读模式

2020山东济宁市公共资源交易服务中心第二批“优才计划”面试工作方案 进入阅读模式 点我咨询

2020-07-14 18:04:59| 来源:济宁市人民政府

为做好2020年济宁市公共资源交易服务中心“优才计划”面试工作,按照《关于印发2020年济宁市事业单位优秀青年人才引进计划实施方案的通知》《2020年济宁市属事业单位第二批“优才计划”公告》要求,现将济宁市公共资源交易服务中心第二批“优才计划”面试工作有关问题公告如下:

一、面试时间、地点

面试时间:2020年7月15日(星期三)下午14:30。

面试地点:济宁市公共资源交易服务中心(济宁市太白湖新区省运会指挥中心东辅楼市为民服务中心)5楼516会议室。

二、面试形式

面试采取结构化面试的方式,由市公共资源交易服务中心统一组织实施。成绩由面试考官当场评判,在本场面试结束后统一向面试人员宣布。面试成绩采用百分制,面试合格分为80分,低于80分者不得列入考察体检对象。

三、面试考场

面试考场设面试室、候考室、休息室。面试室设考官席、答辩席、计分席、计时席和监督席。

四、面试考官

考官组设考官5人,其中主考官1人、考官4人。

五、面试程序

(一)入场。考生于面试前30分钟到达面试考点。面试前15分钟凭有效身份证和《面试通知书》到达候考室,核验身份。

(二)抽签。考生抽签确定面试顺序,抽签开始时仍未到达的,以到达时间依次抽取剩余签号。面试开始时仍未到达候考室的,视为自动弃权,取消面试资格。

(三)答辩。考生根据指令进入面试考场。考生按照提供的面试试题作答,面试时间为15分钟。面试人员可在规定的答题时间内进行必要的准备和思考。在规定的面试时间用完后,面试人员应停止答题。如规定面试时间仍有剩余,面试人员表示“答题完毕”,不再补充的,面试结束。

(四)评分。面试成绩采用百分制,根据各位考官的打分,取平均分作为面试最终分数,成绩计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

(五)公布成绩。面试成绩在本场面试工作结束后由主考官向面试考生集体宣布。根据成绩,确定进入考察体检范围人选。

六、组织领导

成立由中心党组领导班子成员和机关党建部(人事部)人员组成的面试工作办公室,负责面试组织实施及管理服务工作。聘请纪检监察部门参与监督。在招聘过程中,对任何违法违纪、弄虚作假现象,一经发现,严肃处理,确保“优才计划”面试工作公开、公平、公正。

济宁市公共资源交易服务中心

2020年7月13日

原标题:2020年济宁市公共资源交易服务中心第二批“优才计划”

文章来源:http://www.jining.gov.cn/art/2020/7/13/art_33409_2587047.html?xxgkhide=1

(责任编辑:jz5)
THE END  

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