(五)资格复查
1、进入资格审查的人选,在报考同一岗位的人员中根据笔试成绩由高分到低分,按招聘计划数1:4的比例确定。若笔试成绩相同的,专业知识成绩高者入围。
2、进入资格复审的人员名单将在湖南人事招考网(http://www.zrpta.com)上公布,资格复审具体时间和地点另行通知。
3、资格审查时须提供以下材料的原件和复印件:
(1)《2020年长沙高铁新城管理委员会公开招聘政府中级雇员报名表》;
(2)本人有效居民身份证;
(3)学历与学位证书;
(4)工作经历证明(提供聘书、合同或单位证明结合社保证明,有专业工作经历要求的需在工作经历证明中有明确体现或另提供专业工作经历证明);
(5)与报考岗位相关的其他材料。
4、不按时参加资格复查或资格复查不合格的人员取消考核资格,在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高到低依次递补,若笔试成绩相同的,专业知识成绩高者入围。同一岗位递补不超过两次。
(六)考核
1、资格复查合格人员进入考核。
2、考核方式为结构化面试。
3、资格复查合格人员名单和考核公告将在湖南人事招考网(http://www.zrpta.com)公布。
4、考核合格分数线为70分,低于合格分数线的考生不进入体检程序。
(七)总成绩合成
考生总成绩按笔试成绩和考核成绩各占50%合成(四舍五入后保留两位小数)。
(八)体检
1、体检对象以岗位招聘数为基数,按1:1的比例,在达到合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分确定,若总成绩相同的,笔试成绩高者入围。入围体检人员名单及体检公告将在湖南人事招考网(http://www.zrpta.com)予以公布。
2、体检参照现行公务员录用标准执行。
3、未完成体检或体检不合格者不能列为考察对象。出现体检不合格或者弃权时,可从报考同一岗位达到合格分数线以上的考生中按总成绩从高分到低分依次递补,若总成绩相同的,笔试成绩高者入围(同一岗位递补不超过两次)。
(九)考察
1、体检合格人员进入考察。
2、考察由用人单位和主管部门组织实施,参照公务员录用考察有关规定进行。
3、当考察出现不合格或弃权,导致该招聘岗位考察人选空缺时,可从报考同一岗位达到合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分依次递补,若总成绩相同的,笔试成绩高者入围(同一岗位递补不超过两次),经体检合格后进行考察。
(十)录取、聘用
1、考察结束后,考察合格人员即为拟录取人员。
2、拟录取人员名单经用人单位主管部门审查,报长沙市人力资源和社会保障局审核后在信息公布网站上进行公示,公示期为7个工作日。拟录取人员名单经公示无异议后,由市人力资源和社会保障局核定薪酬,并由用人单位和主管部门办理相关人事手续。公示期间放弃,或被举报查实为不合格的,可从报考同一岗位达到合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分依次递补,只递补一次。
3、所有录取人员需与用人单位签订劳动合同。
六、其他
1、咨询电话:
长沙高铁新城管委会综合管理部 0731-88969218
2、报名技术咨询电话:0731-89728875
3、监督电话
长沙高铁新城管委会纪检监察室 0731-88969203
长沙市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处:0731-88666078
点击下载>>>
1、2020年长沙高铁新城管委会公开招聘中级雇员岗位表.xls
3、2020年长沙高铁新城管理委员会公开招聘工作人员疾病筛查方案.doc
4、长沙高铁新城管理委员会新冠肺炎疫情期间流行病学史调查问卷.doc
长沙高铁新城管理委员会
2020年6月29日
原标题:2020年长沙高铁新城管理委员会 公开招聘政府中级雇员简章
文章来源:http://rsj.changsha.gov.cn/zxzx/gkzk/sydwzk/202006/t20200629_8553617.html
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