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2019江苏苏州市相城区气象局招聘2人公告进入阅读模式

2019江苏苏州市相城区气象局招聘2人公告 进入阅读模式 点我咨询

2019-08-27 16:56:14| 来源:相城人才网

因工作需要,苏州市相城区气象局面向社会公开招聘气象综合业务岗工作人员2名,现将有关招聘事项公布如下:

一、招聘条件

(一)政治素质好,拥护中国共产党的路线、方针、政策,热爱祖国,热爱社会主义;

(二)具有敬业奉献精神,热爱基层工作,遵纪守法,作风正派,团结同志,廉洁奉公;

(三)能熟练操作电脑及办公设备,普通话标准,具有较好的表达与沟通能力;

(四)户籍不限;年龄在35周岁及以下(即1984年8月27日后出生);全日制统招本科及以上学历;专业为气象类、计算机类、电子信息类、环境保护类、农业类,具体要求详见岗位介绍附件1。

二、报名方式

(一)报名时间:2019年8月27日- 9月2日

(二)报名方式:采用网上报名形式

(三)报名资料:报名时须提供身份证、户籍证明(本人户口本或公安派出所打印的带有本人照片的户籍证明)、学历(学位)证书、应聘岗位所需的相关资格证书、《报名登记表》、本人近期免冠一寸照片等原件的扫描件各一份,相关证明材料的打包件以“岗位名称+姓名”命名,发至邮箱, 联系人韩先生。

(四)资格审查:对报考人员提交的材料进行报考资格的初审。初审合格的进入笔试环节。

三、考试

(一)笔试

1.准考证发放:时间:2019年 9月5日、9月6日、9月9日9:00—16:00。地点:苏州市相城人力资源管理有限公司(相城区南天成路77号高融大厦三楼308室)凭本人身份证及一寸照片领取《准考证》。同时需要现场复核报名材料原件,包含身份证、户籍证明、学历(学位)证书、应聘岗位所需的相关资格证书、《报名登记表》等。

2. 笔试时间:2019年9月10日上午9:00-10:30

3. 笔试的形式和内容:笔试采取闭卷笔试法。笔试内容为行政能力测试和公共基础知识,不指定复习教材。

4. 笔试成绩计算:以百分制计算,60分为合格线,笔试成绩占总成绩的40%。

5. 笔试成绩公示:相城人才网(),公布3天。

(二)面试

1. 根据笔试成绩从高分到低分1:3的比例,确定进入面试人选;不足1:3比例的,按实际符合条件人数确定进入面试人选。

2. 面试时间:具体时间和地点另行通知。

3. 面试方式:采取结构化面试方式进行。

4. 面试成绩的计算:以百分制计算,保留小数点后二位小数,第三位四舍五入。设60分为合格分数线,面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩占招聘考试总成绩的60%。

5. 面试成绩公示:相城人才网。

(三)成绩计算。

1. 按笔试成绩40%、面试成绩60%计算考试总成绩,如考试总成绩相同的以面试成绩高者在前。

2. 考试总成绩公示:相城人才网。

四、体检

在合格分数线以上根据考试总成绩从高到低按1:1的比例确定参加体检人员,体检参照修订后的公务员体检标准进行。体检时间另行通知,体检费用自理。因考生体检不合格以及自动放弃录取资格而出现缺额时,可在报考人员中按考试总成绩从高分到低分的顺序进行一次性替补。

五、录用

经考试、体检,拟录用的人员名单在相城人才网进行公示,公示时间为5个工作日。经公示无异议后,办理录用手续。

六、管理和待遇

录用人员实行合同制管理,由苏州市相城人力资源管理有限公司与其签订劳动合同,派遣到苏州市相城区气象局工作。

七、纪律与监督

本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,自觉接受纪检监察部门和社会公众的监督。一经发现不符合招聘条件或弄虚作假的,即取消应聘资格。为便于社会监督,特设监督电话:。

八、其他

本简章由苏州市相城区气象局负责解释,咨询电话。

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苏州市相城区气象局

2019年8月27日

原标题:苏州市相城区气象局工作人员招聘简章

文章来源:

(责任编辑:jz7)
THE END  

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