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2019黑龙江省机关事务管理局所属事业单位公开招聘工作人员68人公告进入阅读模式

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2019-06-04 14:52:44| 来源:龙江先锋网

(2)所需材料:

①网上打印的报名表1份;

②本人身份证原件及复印件1份;

③与网上报名同一底版1寸免冠照片2张(本人在背面签字);

④毕业证、学位证原件及复印件各1份;

⑤报考需要工作经历岗位人员需提供劳动(聘用)合同原件及复印件、社保缴费记录等工作经历证明;

⑥享受政策性加分的考生还需提供相关证明材料。

3.打印准考证。打印准考证时间在报名网站另行通知,考生须在规定时间登录网上报名系统,自行打印准考证,并按准考证上的时间、地点和要求参加考试。不如期打印准考证的考生视为自动放弃考试资格。

(五)考试

1.考试方式。采取笔试和面试相结合的办法,先笔试后面试。

2.笔试。笔试内容为专业能力测试,满分为,成绩保留小数点后两位,低于60分者不予录用。考试具体时间、地点详见准考证。

3.确定进入面试人员名单。根据笔试总成绩由高分到低分,按照招聘岗位人数1:3的比例确定进入面试人选。若成绩出现并列,则相应扩大进入面试人数。进入面试人员名单在“龙江先锋网”上公示3个工作日。

4.面试。分为两大类,一是36个幼儿教师岗位的面试内容为无生说课和才艺展示,满分各为,面试总分数各按50%折算后相加,低于60分者不予录用。二是32个除幼儿教师外的其他岗位面试采取结构化面谈方式,满分为,低于60分者不予录用。

5.总成绩。考试总成绩按计。考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%,成绩保留至小数点后两位。

(六)体检与考察

1.体检。根据考试总成绩,按照招聘岗位1:1的比例由高分到低分确定进入体检人选。若报考同岗位考生考试总成绩出现并列,则以笔试成绩高者进入体检,体检项目参照公务员体检办法确定。

其中,所属幼儿园招聘的幼儿教师、智慧化幼儿园建设管理员、保健医岗位考生需在体检前提供有效期内的健康证。不能提供者,视为体检不合格,依次递补体检人员。

2.考察。对体检合格人员进行考察,考察内容为思想政治表现、道德品质、专业技术水平和业务能力以及“三龄两历一身份”等档案材料。考察不合格者,不予聘用。体检与考察环节出现放弃资格的情况,依次递补。

(七)确定拟聘人员并公示

根据笔试、面试、体检和考察结果,择优确定拟聘人员,在“龙江先锋网”上公示7个工作日。

(八)聘用

公示期满无异议的,招聘单位按有关要求办理相关手续,与受聘人员签订聘任合同,公开招聘人员实行试用期制度,试用期为6个月,其中应届毕业生试用期为12个月。

四、福利待遇

聘用人员将享受由国家、黑龙江省统一规定的事业单位工作人员相应待遇。

五、联系方式

联系人:刘澈 韩铭钰

联系电话:

纪检监察电话:

单位地址:哈尔滨市南岗区中山路202号

本公告由黑龙江省机关事务管理局人事处负责解释。

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黑龙江省机关事务管理局

2019年6月4日

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(责任编辑:sydwhlj)
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