1、因违法、违纪受过处理的,有违法违纪嫌疑正在接受调查的,受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审核的;
2、曾受过刑事处罚或治安处罚的、曾被开除公职的、以及涉毒的人员;
3、有较为严重的个人不良信用记录的;
4、夫妻关系、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有在境内外参加非法组织的,有在境外从事颠覆我国政权活动的;
5、夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系中有在四平市人民政府办公室工作的副县级以上领导干部。
五、人员管理及相关待遇
(一)招聘人员由四平市政府办公室参照吉林省公益性岗位管理办法实施管理,并签订用工协议,用工协议一年一签。
(二)招聘人员的劳动报酬标准不低于四平市最低工资标准,试用期满后给予岗位工资,并按有关规定参加社会保险。
六、招聘程序
招聘工作本着公开、公正、公平的原则,对招聘人员进行笔试、面试、体检、政审、培训和聘用。
七、报名及领取准考证时间和地点
报名时间:2018年10月10日至10月11日,上午9:00-11:00,下午13:30—16:00。2018年10月11日16:00截止报名,逾期不再受理报名。
领取准考证时间:考生须携带本人身份证领取准考证,时间为2018年10月12日,下午13:30—16:00。
报名及领取准考证地点:四平市铁西区中央路人力资源市场(七道街建行营业部对面,四平市就业服务局一楼)。
八、考试方式
面向社会公开招聘工作人员考试分笔试和面试两部分。
(一)笔试。
报名合格人员参加笔试,笔试科目为公共基础知识及相关专业知识,采取闭卷考试形式,试题总分。考生需要携带准考证、身份证、钢笔或黑色碳素笔、2B铅笔、橡皮及铅笔刀等按时参加考试。
笔试时间:2018年10月13日,考试时间、地点详见准考证。
(二)面试。
依照笔试成绩由高至低顺序,按照1:3比例进入面试。面试成绩满分为,及格分数线为60分,面试成绩不及格取消录取资格,计算应聘人员成绩时,保留小数点后两位。
参加面试人员携带本人身份证、准考证,按时参加。面试时间、地点另行通知。
(三)确定人选
按笔试成绩、面试成绩两部分计算考生总成绩,考生总成绩=笔试成绩×60% + 面试成绩×40%。根据考生总成绩,按照招聘岗位计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。
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