(二)资格审查
对报名人员进行资格审查,审查结果将通过待君网向社会公示。如有异议,海南天涯人力资源管理服务有限公司东方分公司将依据公告予以解答或纠正,若无异议,向审查合格考生发放准考证,准予参加笔试。准考证领取时间另行通知。
每个岗位招聘人数与报考符合条件人数达到1:3比例方可开考,达不到该比例的岗位则相应延长报名时间或按实际报名人数开考。
(三)笔试
组织资格审查合格人员进行笔试,笔试采取闭卷方式进行。
项目现场技术人员岗位笔试范围为公共基础知识(30%)及工程建设专业基础知识(70%)。
项目现场资料管理人员岗位笔试范围为公共基础知识。
笔试成绩占总成绩的60%,满分为。
考试时间、地点另行通知。
注:本次考试未指定任何教材及培训班,请各位考生自行复习,谨防上当受骗。
(四)面试
通过笔试的人员,根据考试成绩由高到低,按1:3比例确定面试人选。通过笔试考试的报考人员未达到面试比例的,按照实际人数确定进入面试。未能通过笔试的报考人员,不得进入面试。
面试入围名单将在待君网公布。本次招聘面试为结构化面试,采取百分制计算,面试成绩占总成绩的40%,满分为,60分及格。
注:本次考试未指定任何教材及培训班,请各位考生自行复习,谨防上当受骗。
(五)综合成绩计算
面试结束后,按笔试成绩60%、面试成绩40%的比例计算报考人员的考试综合成绩,并按照招聘名额1:1的比例根据考试综合成绩从高分至低分的顺序确定体检人选。若综合成绩相同,按以下优先顺序决定先后排名:1、笔试成绩;2、有本岗位相关工作经验者;3、学历高者优先。
(六)体检
1、按笔试、面试综合成绩从高到低的顺序排名后,按1:1的比例确定入围体检人员,参照《国家机关录用公务员体检项目和标准》的有关规定来进行;体检费用自理。
2、对体检结果有疑问者,自知道体检结果3天内提出复检要求,复检只能进行一次,体检结果以复检结果为准。
3、对体检不合格者或自愿放弃者,按相应招聘岗位的考试成绩排序,依次等额递补。
(七)公示
根据笔试、面试、体检的结果,确定拟聘用工作人员名单,拟录用名单将在东方市人民政府网站及待君网上公示。公示时间3个工作日。对公示人员有异议的需实名向我司反映,若公示期内,未收到任何异议,将正式确定聘用人员并办理聘用手续。
(八)聘用
拟录用人员与我司签订聘用劳动合同,办理聘用相关手续,并派驻至东方市市政园林局,给予聘用人员安排工作岗位。试用期1个月,试用期结束时接受试用期考核,试用期考核不合格的,取消聘用资格。
三、其他
凡在规定时间,未按有关通知、有关规定参加笔试、面试、体检、报到的,视为自动放弃。招聘实行诚信制度,即报考者要对自己所提交的信息资料的真实性负责,凡发现弄虚作假和违反招聘纪律的,一律取消聘用资格。
本公告由海南天涯人力资源管理服务有限公司东方分公司负责解释,未尽事宜另行规定。
海南天涯人力资源管理服务有限公司东方分公司
2018年7月3日
原标题:2018年天涯人力公司东方分公司公开招聘派驻至东方市市政园林管理局8名项目管理人员公告
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