2017天津华北地质勘查局事业编制招聘考核方案（高层次人才）进入阅读模式

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天津事业编招聘：2017天津华北地质勘查局事业编制招聘考核方案（高层次人才） 已发布。考核时间：12月8日下午1:40-3:40。具体事业单位公告详情如下：

根据天津市事业单位公开招聘相关规定和天津华北地质勘查局2017年度公开招聘工作安排，为了做好高层次人才公开招聘考核工作，制定本方案。

一、工作原则

坚持民主、公开、竞争、择优的原则。

二、工作机构

成立由局领导、人事处、纪检办公室、招聘单位负责人组成的考核工作领导小组，具体如下：

三、参加人员

通过天津华北地质勘查局公开招聘高层次人才资格审查的人员。

四、相关信息

本次公开招聘高层次人才考核工作由天津华北地质勘查局人事教育处统一组织，相关招聘单位协办。具体信息如下：

1、考核时间：2017年12月8日下午1:40-3:40，应考人员须在下午1:20之前进入候考室(213室)，下午1:30抽签确定考核顺序。

2、考核地点：天津市河东区广瑞西路67号，天津华北地质勘查局。

3、考核形式：本次考核采取直接面谈和专家评议的方式进行，主要考察考生掌握本专业理论知识水平、完成专业技术工作的实际能力和综合素质。

4、考核方法：同一招聘岗位的考生在同一组进行考核，考生在考核开始前通过抽签的方式确定参加考核顺序。考核方式为考官现场提问，应考人员作答。

5、考核考官：考核考官由7人组成，其中主考官1名、局派考官3名、相关招聘单位派出考官3名。每名考生考核时间不超过20分钟。

6、考核成绩计算：本次考核满分，及格线为60分，达不到及格线的，不得进入下一环节。考核评分采取考官当场打分的形式进行，每位考官根据应考人员表现，依据测评要素独立打分。工作人员在监督员的监督下计分，计分时每项要素去掉一个最高分和一个最低分(主考官分数保留)，将保留分数的5位考官的分数累加平均，为该项要素得分，所有要素得分之和就是应考人员的考核最终得分。

7、考核成绩公布：考核成绩于考核工作结束后五个工作日内，在天津华北地质勘查局官方网站公布(网址)。