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2017年登封市事业单位招聘154人公告

2017-12-01 17:13:19 来源:登封市人民政府
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登封市事业单位招聘信息:2017年登封市事业单位招聘154人,报名时间为2017年12月12日-12月16日,笔试科目为行政职业能力测验和综合基础知识(含申论),推荐关注河南事业单位微信(微信号:hesydw),及时了解招考资讯。

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为适应我市事业单位工作需要,经市政府研究决定招聘154名普通高等院校毕业生到我市事业单位工作,现将具体招聘事项公告如下:

一、招聘原则

此次公开招聘事业单位工作人员工作,坚持公开、公正、公平、竞争、择优的原则,采取公开报名、统一考试、严格考核、择优录用的方式进行公开招聘。

二、招聘单位和专业及数量

具体招聘单位及岗位专业要求详见附件。

三、报名条件和资格

(一)普通高等院校本科及以上毕业生(2017年及以前毕业),且符合报考岗位的学历专业要求。

(二)年龄30周岁以下(1987年11月30日以后出生)。

(三)中华人民共和国国籍。

(四)政治思想好,综合素质高,身体健康,具有岗位所需的专业和技能。

(五)本次招聘岗位专业设置参照2017年国家及省招录公务员专业参考目录、《普通高等学校本科专业目录(2012)》、《学位授予和人才培养学科目录(2011年)》(研究生)。

(六)参加国家志愿服务西部计划、河南省服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生、参加郑州市“三支一扶”计划服务期满考核合格的大学生、参加郑州市“大学生村干部”计划在农村任职2年以上且年度考核合格的大学生村干部、参加郑州市“高校毕业生进社区、服务农村计划”服务期满考核合格的大学生,笔试原始成绩加5分。上述人员需在报名时提交项目服务证书、年度考核表、基层服务单位证明(须项目主管部门加章)及“大学生村干部”合同书等材料原件及复印件1份,逾期不再受理。符合加分的考生将在公开报名结束后在登封市政府网站进行公示。

(七)有下列情形之一者不得报考:

1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;

3.近5年内曾在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

4.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位;

5.有法律规定不得录取聘用的其他情形的。

四、招聘程序

(一)报名

本次招聘考试,采取现场报名的方式进行。考生只能报考一个岗位,如果出现重复报名将取消其参加本次考试的资格。

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