2017陕西渭南市临渭区招聘高层次和急需紧缺人才120名公告进入阅读模式

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为积极实施人才强区战略，解决我区高层次和急需紧缺人才短缺问题，加强人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》、《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（陕人社发〔2012〕105号）、《关于加强和改进基层事业单位招聘工作的通知》（陕人社发〔2017〕11号）规定，决定公开招聘一批高层次和急需紧缺人才，现公告如下。

一、招聘计划

2017年我区公开招聘高层次和急需紧缺人才120名，其中教育系统50名，卫计系统50名，涉农系统和基层镇政府下属事业单位20名。同时招引博士、高级职称、市级及以上拔尖人才或学术（科）带头人等优秀高层次人才若干名。具体招聘岗位详见附件1、2。

二、招聘条件

（一）基本条件及要求

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；

2.遵纪守法、品行端正；

3.具备招聘岗位所需的学历、专业和相应资格条件，具体要求以附件计划表为准；

4.年龄一般为18周岁及以上、35周岁及以下（1981年10月9日至1999年10月9日期间出生）。招聘岗位有具体年龄要求的，以招聘岗位要求为准；

5.身心健康，适应岗位要求；

6.有户籍限制的岗位应在2017年9月22日前（含9月22日）正式落户（即办结落户手续）。

（二）有下列情况之一者，不得报考

1.曾受过各类刑事处罚的；

2.曾被开除公职的；

3.有违法、违纪行为正在接受审查的；

4.尚未解除党纪、政纪处分的；

5.在读的全日制普通高等院校在校学生（全日制普通高等院校在读在校学生不得用以往取得的学历报名）；

6.“服务基层项目”人员最低服务期未满（截至2017年9月30日）的；

7.行政事业单位在职工作人员，凡当次招考公告或所报考岗位有服务期限定，未满服务年限或不符合有关规定的；

8.我区机关事业单位在职在编工作人员；

9.有违反有关规定不适宜报考事业单位的。