四、报考条件
应聘人员应具备的基本条件
1、遵守法律法规、爱岗敬业、具有创新和奉献精神。
2、具有良好道德品行,专业基础知识扎实、具备履行岗位职责的工作能力和技能条件。
3、身心健康,能适应岗位要求。
4、符合招聘岗位所要求的其他条件。
5、研究生以上学历、硕士以上学位,辅导员岗、管理岗年龄18-32周岁(1984年8月30日至1999年8月30日期间出生);其他岗位18-40周岁(1976年8月30日至1999年8月30日期间出生)。
五、选聘程序
(一)报名
报名时间:7月20日--28日。
报名方式:电子邮件报名,每人限报一个岗位。应聘人员填写《河北水利电力学院2017年招聘人事代理工作人员报名表》和《应聘河北水利电力学院人事代理工作人员基本情况一览表》(见附件2、3),并将两表以“姓名+专业+应聘岗位(岗位代码)”命名后一并发至,邮件主题与文件名命名方式相同。请按要求的格式报名,不要重复多次报送。
人事处依据岗位要求对报名人员进行资格初审,确定并通知参加资格审查人员名单。
(二)资格审查
资格审查时间:7月30日-31日,上午8:30-11:30,下午14:30-17:30。
资格审查地点:河北水利电力学院人事处(图书馆1129室)。
联系人:赵晓毅 王诚杰 王德强
联系电话://。
提交材料:《河北水利电力学院2017年招聘人事代理工作人员报名表》(附件2)纸质版和本人求职简历纸质版各一份,并带本人二代身份证、本科和研究生阶段的毕业证、学位证、研究生就业报到证(留学回国人员须提供教育部出具的学历认证书)原件和相关资格证书、有关证明材料原件以及复印件、4张近期同底1寸免冠照片。2017届毕业生须提供由毕业学校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业协议书。
考生通过资格审查后,现场缴纳报名及考务费100元。
(三)考试
1、笔试
(1)笔试的具体时间、地点和有关要求详见准考证。(2)笔试采取闭卷的方式,考试科目为《职业能力测验》和《公共基础知识》两科。(3)笔试科目实行百分制,单科满分,考试不指定辅导用书。(4)笔试组织工作由河北水利电力学院人事处负责。
2、面试
面试时间和地点另行通知。(1)依据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人选1:4确定面试人选,比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。(2)面试采用试讲和现场答辩的方式进行,时间一般不超过30分钟,试讲内容由学校招聘工作领导小组指定。学校组织的专家评委根据岗位要求、应聘人员提供的材料和试讲情况提问,应聘人员当场答辩。(3)面试主要考核应聘人员的语言表达、行为举止、业务能力、对应聘岗位的认识、工作设想及其可行性等方面的综合情况。(4)面试成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其余分数的平均分为面试成绩。(5)面试实行百分制,满分,最低合格线为60分。
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