四、体检
考试工作结束后,根据应聘人员笔试成绩由高到低按照招聘计划人数与参加体检人数1:1的比例确定体检对象。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的,空缺岗位按应聘人员笔试成绩从高分到低分依次递补。
体检由阿拉善收费公路监督管理分局统一组织,到指定体检机构进行体检。体检费用由应聘人员承担。
2017年7月7日在巴彦浩特镇西城区政务服务中心三楼就业服务窗口、额济纳旗就业局大厅公布进入体检范围人员名单。
五、考察
体检合格的应聘人员确定为考察对象,由分局对其进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。
六、培训
经笔试、体检、考察合格的拟聘用人员,将参加阿拉善左旗就业服务局、额济纳旗就业服务局组织的专业培训,培训结束后,需通过专业知识考试。
七、公示
(一)对拟聘用人员在阿拉善收费公路监督管理分局进行公示,公示期间接受社会监督举报,公示期限为3天。
(二)公示期满,对没有问题或反映问题不影响聘用的,办理聘用手续;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。
(三)公示后出现空缺名额的,经招聘单位审核同意后,按照考试总成绩从高到低的顺序依次等额递补。
八、聘用
根据公示结果,择优录用,确定聘用的应聘人员报内蒙古自治区收费公路监督管理局备案批复。被聘用人员应在规定时间到分局报到,拒不报到的,取消聘用资格。
试用期满经考核合格后,按照有关规定签订聘用合同,缴纳各项社会保险和住房公积金。
九、有关说明
(一)公开招聘期间,由阿拉善收费公路监督管理分局纪检部门全程监督招聘工作。应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度,确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况,一经发现,将严肃处理。
(二)本次公开招聘不指定考试辅导书,不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。
招聘具体事宜咨询阿拉善左旗就业局、额济纳旗就业局
咨询电话:分局人事科
阿拉善左旗就业局
额济纳旗就业局
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