网上报名的基本程序:
(1)考生开始报名前,须详细了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件,认真阅读《报考须知》并同意《诚信承诺书》,然后按步骤进行具体操作。
(2)网上报名实行严格的自律机制,考生必须履行《诚信承诺书》,对提交审核的报名信息的真实性负责。在资格复审时,凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的,取消应聘资格。
(3)报名时规范填写或选择表项,上传的电子照片要符合要求,否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进入其他程序。
(4)考生“提交审核”后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下,审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的,可根据提示的未过原因,修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的,不能再修改。
(5)考生务必牢记报名截止时间、打印《笔试准考证》时间、指纹采集时间、笔试时间等重要时间信息,凡是在规定时间未完成相关操作的,将被视为自动放弃。同时,报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息,因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的,责任自负。
4、开考比例:岗位报考人数与招聘人数比例不低于3:1,报考人数达不到开考比例的,经招聘领导小组同意,可适当降低比例或核减、取消该岗位招聘计划。
5、准考证打印:报名成功的人员于2017年7月3日9:00—7月4日17:00,由考生登陆(60.6.215.163/bmks)网上报名系统自行打印《笔试准考证》(A4纸全幅面)
6、指纹采集、准考证确认:2017年7月5日—7月6日(上午9:00—11:30,下午3:00—5:00),请考生本人携带打印好的准考证和二代有效身份证到南和县政务服务中心二楼东大厅进行确认,采集指纹,并在准考证上加盖公章,(不盖章的视为无效准考证,不得参加考试)逾期不确认的按自动放弃考试对待。
(二)笔试
笔试操作全过程均委托第三方考试机构组织实施。
1、笔试采取闭卷的方式进行,时间为120分钟,满分,占总成绩的60%。报考教师的笔试内容包括《教育专业能力测验》和《公共基础知识》两科;报考医护人员的笔试内容包括《医学专业能力测验》和《公共基础知识》两科;报考乡镇事业单位的笔试内容包括《职业能力测验》和《公共基础知识》两科。
本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办的考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。
2、笔试时间地点。笔试时间拟定为2017年7月8日左右(具体时间、地点和有关要求以笔试准考证为准),参加考试时,必须同时携带准考证和有效期内二代身份证,缺少证件的考生不得参加考试。
3、成绩查询。请各位考生及时关注南和县政府网、南和县政府信息公开平台,笔试成绩、进入面试人选名单及最低控制分数线可登录查询。各岗位笔试最低控制分数线以上的考生,按照招聘人数和面试人数1:1.5的比例,依据笔试成绩从高分到低分的顺序确定资格复审人选,比例内末位笔试成绩并列的都进入资格复审。笔试有作弊、一科缺考或成绩为零分等情况的考生,不得进入资格复审。
笔试成绩设最低控制分数线,请关注网上通知。
(三)资格复审
进入资格复审的人选须出具的证件和材料是:按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的二代身份证、户口本、毕业证、资格证、就业报到证、笔试准考证、退伍证等原件及复印件,留学回国人员和其他海外、外国学历获得者需提供国家学历认证等相关证件材料原件和复印件;在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生,取消其应聘资格,对严重弄虚作假行为要追究责任。面试前,因资格复审不合格出现的比例内空缺,在报考同一岗位笔试最低控制分数线以上的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。
(四)面试(说课)
面试操作全过程均委托第三方考试机构组织实施。
1、报考乡镇卫生院和乡镇事业单位的以结构化面试的形式进行;
2、报考教师岗位的以说课的形式进行,按照报考科目,从对应的高中、职教、初中或小学课本中随机抽课进行。
面试(说课)满分为,占总成绩的40%。面试(说课)实行当场打分,成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩。面试设最低分数线,最低分数线为60分。低于60分者为不合格,不得进入体检、考察。面试成绩当场告知考生,并在面试结束后予以公示。
进入面试的考生请及时关注网上关于领取《面试通知单》的通知,面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。
考试总成绩(保留2位小数)=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;
(五)体检与考察
根据考生总成绩,分岗位按照招聘计划1:1的比例从高分到低分确定进入考察和体检人选。如总成绩相同,按笔试成绩高的确定人选;笔试成绩还相同的,按学历(学位)较高者确定进入人选。进入体检、考察人员名单在南和县政府网站、南和县政府信息公开平台公布。
体检工作由县招聘领导小组统一组织,体检参照公务员录用体检标准执行。体检合格的,由招聘领导小组指定有关单位和人员采取调查了解、查阅档案等方式对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。体检、考察或复审不合格的,取消拟聘人选资格,在报考同一岗位最低控制分数线以上的考生中按总成绩从高到低依次递补,递补只进行一次。
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