笔试时间:2014年11月2日。
笔试内容:《行政职业能力测验》及综合基础知识。采取答题卡答题。
笔试加分:根据自治区事业单位工作人员招聘有关规定,使用国家通用语言文字(汉语)答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌兹别克族、塔塔尔族、俄罗斯族报考人员加5分。不符合加分条件,已加分并入围面试的人员,经核实后取消其加分并重新排名;符合加分条件,因个人原因没有加分的,不予加分。
笔试成绩公布:2014年11月3日下午18:00在市政府公众信息网(,下同)、市消防网( ,下同)和市公共就业管理局网站公布。
资格审查:面试入围人员需携带下载打印的《报名审核表》、本人身份证、毕业证书、学位证书、职业资格证及招聘职位要求提供的其它证明材料等原件和复印件,于2014年11月4日上午10:00至13:00,下午15:30至18:30,到市公共就业管理局)进行资格审查,由于资格审查不合格导致岗位出现空缺的,按笔试成绩排名依次递补,审查合格人员交纳面试费40元。
面试人员按招聘人数1:3比例,分专业从笔试成绩、资格审查合格人员中由高分到低分确定。
面试时间:另行通知。
面试内容:管理岗位的面试采取结构化面试的方式进行;专业技术岗位采取结构化面试与专业测试相结合的方式进行,其中专业测试成绩占面试成绩的50%,结构化面试成绩占面试成绩的50%。面试合格分数线为60分。
总成绩计算方法:
管理岗位:笔试×50%+面试×50%=100;
专业技术岗位:笔试×40%+面试(结构化面试×50%+专业测试×50%)×60%=100。
五、体能测评
测评科目:10米×5往返跑、俯卧撑(女性为仰卧起)。
测评标准:
| 项目 | 合格标准 | |
| 30岁(含)以下 | 31岁(含)以上 | |
| 10米×5往返跑 | 男≤16″,女≤18″ | 男≤18″,女20″ |
| 俯卧撑(男) | ≥40个 | ≥30个 |
| 仰卧起(女) | ≥30个 | ≥20个 |
六、体检
体能测评通过者按照考试总成绩由高分到低分,以1:1的比例,依次确定体检人选。因体能测试不合格岗位出现空缺的,按总成绩排名依次递补。
体检项目和标准:按照国防部《应征公民体格检查标准》执行。
体检不合格者不能聘用。因体检不合格岗位出现空缺的,按总成绩排名依次递补。
七、考察
对报考人员的政治素质、业务水平、廉洁自律、有无犯罪记录进行全面了解。对考察不合格者,不能聘用,空缺的名额按成绩排名顺序依次递补。
八、公示
分别在市政府公众信息网、市消防网上对拟招聘人员进行公示,公示期为7个工作日。
九、聘用
笔试、面试、体能测评、体检、考察合格人员,按照规定程序办理有关聘用手续。被聘用人员试用期为一年,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消其聘用资格。
十、纪律监督
为保证招聘工作的公平、公正,市纪检、监察机关对招聘工作进行全程监督。监督电话:。
咨询电话:
市公安消防支队
市人力资源和社会保障局。
原标题:2014年克拉玛依市公安消防支队公开招聘事业编制消防文员公告
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1、2014年克拉玛依市公安消防支队事业编制消防文员招聘计划表
2、2014年克拉玛依市公安消防支队事业编制消防文员专业参考目录
市公安消防支队
市人力资源和社会保障局
2014年10月13日
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