四、考核招聘年龄、学历、专业及名额 详见附件2
五、招聘程序
(一)报名
本次考核招聘采取网上报名,有意报考且符合招聘条件的人员如实准确填写《乐山市犍为县2014年公开考核招聘工作人员报名信息表》(见附件3),并将填好的报名信息表(电子文档)于2014年5月 12 日至2014年5 月20日17:00前(以邮件服务器记录的收到时间为准)通过电子邮件发送到指定邮箱。(教育),(卫生)。
电子邮件请注明主题,邮件主题格式如:考核招聘报名-张XX;报名表以附件形式发送,附件命名格式如:教育张XX报名表。未按时提交报名表邮件的,不得进入下一环节,若未收到电子邮件回复的,请即致电询问。
(二)资格审查
公开考核招聘工作小组在报名时负责对应聘人员进行资格初审,并在2014年5月21日12:00前通过电子邮件回复初审结果。初审通过者持毕业证(2014年应届毕业生持学生证或学院开具的学历证明)、身份证、相应的资格证书(或办理证明)原件及其复印件一份、报名信息表一份和近期一寸标准照两张,于2014年 5 月 23 日9:00—17:00到犍为县人力资源和社会保障局进行资格复审。资格复审合格人选,现场领取考核通知书。
资格审查工作将贯穿考核招聘全过程。应聘人员提供的信息和材料必须真实完整,如弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报名或聘用资格的,取消报考者的报名或聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员自行承担。
(三)考核
对资格复审通过者进行考核。
1、报考卫生的考核,在2014年 5 月24日采取结构化面试,分值为(考核成绩保留小数点后两位),主要测试应试者综合素质。
2、报考教育的考核,分艺体素质考核和课堂考核两部分,分值各为。考核成绩计算办法:艺体素质考核与课堂考核成绩各占50%(保留小数点后两位)。
(1)在2014年 5 月24日进行艺体素质考核,报考美术的主要测试静物素描;报考体育的主要测试跑、跳、投掷。
(2)在2014年 5 月25日进行课堂考核,上一节微型课。根据艺体素质考核成绩按招聘人数和课堂考核人数1:4的比例(达不到仍视为有效比例)确定参加课堂考核人选,当日在犍为人事人才网上公布并电话通知本人参加课堂考核。
凡参加考核人员的考核成绩低于60分者不能进入体检环节。
(四)确定体检人选
考核结束后,按同岗位的考核成绩,从高到低等额确定体检人选(报考教育的,若同岗位考核成绩出现相同时,则按课堂考核成绩排序)。考核成绩和体检人员名单将在犍为人事人才网上公布。
(五)体检(时间另行通知)
确定体检人选后,由犍为县人力资源和社会保障局和招聘单位行政主管部门共同组织在指定医院进行体检,体检费用由体检人选自理。体检不合格者,可申请复检一次,若再不合格则取消招聘资格,按同岗位考核成绩,从高分到低分依次递补进行体检(此环节递补不超过两次)。
(六)政审
体检合格人员填写《犍为县公开招聘事业单位工作人员政审表》,并办理个人档案转递手续,逾期未办理的视为自动放弃。2014年应届毕业生,先与用人单位签订就业协议,待毕业后再进行政审;其余人员,由县人力资源和社会保障局会同用人单位主管部门组织政审。若出现政审不合格的情况,按同岗位考核成绩,从高分到低分依次递补进行体检、政审(此环节递补不超过两次)。
(七)公示
政审合格者将在犍为人事人才网上公示7天。
(八)报到
公示无异议,由犍为县人力资源和社会保障局组织报到。报到时招聘人员必须提供毕业证、学位证、身份证及其复印件1份,否则不予办理。由此产生的缺额,不再递补。
(九)签订聘用合同
由聘用单位与招聘人员签订聘用合同。招聘人员在本单位工作年限不低于3年,在本县工作年限不低于5年,违约者按聘用合同约定支付违约金,否则不予流动。
不服从安排者或超出规定时间不报到者,视为自动放弃。
六、待遇
按国家政策和我县有关规定执行。
七、监督
为保证此次公招的顺利进行,维护公招工作的公正性、严肃性,欢迎社会各界予以监督。
监督举报电话:(犍为县纪委)
(犍为县人力资源和社会保障局)
咨询电话:犍为县人力资源和社会保障局就业促进与事业单位人事管理股
犍为县教育体育局人事股
犍为县卫生局党政办:
八、其他事项
(一)应聘人员报名后要时常关注犍为县人事人才网,并保持通讯畅通,未按要求及时提交材料、参加招聘各环节活动的,均视为自动放弃。
(二)此公告在乐山人事考试网和犍为人事人才网发布,涉及本次招聘的其余公告均在犍为人事人才网上发布。
乐山人事考试网网址:
犍为人事人才网网址:
更多相关信息请访问四川事业单位考试网 四川事业单位考试网
附件1:招聘单位基本情况.xls附件2:招聘岗位条件一览表.xls
附件3:乐山市犍为县2014年公开考核招聘工作人员信息表.doc
犍为县人力资源和社会保障局
2014年5月6日
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