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河南省漯河临颍县2012年播音与主持人才招聘简章进入阅读模式

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2012-08-17 14:50:53| 来源:洛阳人才网

三、招聘程序

招聘工作严格按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、聘用等程序进行。

(一)报名和资格审查

报名采取现场报名方式。本人到现场报名,报名时填写《临颍县2012年播音与主持人才招聘报名登记表》(一式两份),并提供本人身份证、毕业证、学位证、普通话等级证书及其他相关证书证明原件、复印件各一份,同时携带近期同底免冠一寸照片4张。报名时间:2012年8月9日至8月31日(上午8:00-11:30,下午15:00-18:30),报名地点:临颍县人才资源开发中心。

报名结束后,由县人才招聘工作领导小组办公室进行资格审查,审查合格者进入笔试。

报名参加考试人数与岗位招聘人数(男3名、女2名)达到3:1的比例方可招聘,如达不到3:1的比例,则按比例减少招聘名额。

(二)考试

考试分为笔试和面试。

1、笔试。笔试由县人才招聘工作领导小组办公室统一组织。笔试满分为,闭卷考试,内容为综合知识和专业知识。笔试时间和地点见准考证。考生应按照准考证确定的时间地点,持有效居民身份证和准考证参加考试,无有效居民身份证和准考证的不得参加考试。根据笔试成绩,按拟招聘人数从高分到低分按1:3确定参加面试的人员。

2、面试。面试采取结构化面试和专业技能测试相结合的形式进行,由专家命题,面试顺序抽签决定。

3、考试成绩的计算。考试成绩实行百分制。考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。

4、领取准考证时间、考试时间、考试地点在“中国临颍网”公布。

(三)体检

根据考试总成绩,按计划招聘人数1:1的比例从高分到低分依次确定参加体检对象。如遇总成绩相同时,以面试分高者优先。体检项目和标准参照原人事部、卫生部《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(国人部发[2005]1号)的有关规定执行。因体检不合格者取消资格。

(四)考察

体检合格人员列为考察对象。考察主要是进一步审查考生资格,了解考生现实表现。考察不合格者取消资格。

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