(七)公示
根据笔试、面试成绩和体检考核结果确定拟聘人选,进行为期3天的公示,接受社会监督。对公示期间群众反映的问题及时调查处理,对不符合选聘条件的不予聘用。
五、相关待遇
考核和体检合格人员与聘用单位签定事业单位人员聘用合同,同时报区卫生与计划生育局、区人力资源和社会保障局备案。录用人员享受编制内工作人员的各种待遇和补贴,试用期为六个月,试用期包括在聘用合同期限内,试用期满后,组织相关专家进行考核,考核合格者予以正式聘用,并落实事业编制,不合格者取消聘用资格。
附件1:
附件2:
附件3:
区卫生与计划生育局
2012年8月10日
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