为了进一步加强我校师资队伍建设,促进学校各项事业的发展,根据《云南省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(云人〔2004〕37号)和《云南省教育厅关于高等学校公开招聘工作人员的指导意见》(云教人〔2005〕39号)文件精神,结合学校发展需要,我校2012年拟面向社会公开招聘教学、管理人员55名。现将有关事项公告如下:
一、招聘对象
2012年我校第二批招聘计划共55名(详见招聘计划),主要以硕士、博士毕业生为主以及具有副高级以上专业技术职务的专业技术人员。
二、基本条件
(一)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德和敬业精神。
(二)具备招聘岗位所需的学历及技能要求,或符合国家和省的有关规定。
(三)接收博士生年龄一般不超过40岁,硕士生年龄一般不超过30岁;教授年龄一般不超过50岁,副教授年龄一般不超过45岁。
(四)原则上要求应聘的硕士研究生参加全国计算机等级考试并过二级、英语CET考试过六级。
(五)身体健康,符合我校招聘岗位的具体要求。
(六)在同等条件下,博士、高级职称人员优先。
三、招聘计划(见附件)
四、学校政策及工作待遇
引进的高层次高水平人才除享受国家和学校规定的工资、津贴等福利待遇外,学校另行提供下列待遇:
(一)博士
1、提供20-40万元人民币购房补贴和安家费,具体数额根据所引进人才学缘、学科紧缺度、科研成果和发展潜力等综合因素商定;
2、提供科研启动费:人文社会科学类3万元,理工类5万元,按学校科研管理有关规定执行;
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