据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和中央组织部、国家人社部《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发[2010]92号)及《安顺市事业单位新增人员公开招聘实施意见(试行)》(安市人通[2007]30号)的有关规定,我市市直35个事业单位拟面向社会公开招聘工作人员126名。为确保这次招聘工作的顺利完成,制定本简章。
一、组织领导
招聘工作在本次市直事业单位公开招聘工作领导小组的领导下进行,具体工作由市直事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责(以下简称“市招聘办”)。
二、招聘工作的基本原则和程序
招聘工作遵循民主、公开、竞争、择优,以及政府宏观管理与用人单位自主权相结合的原则,采取考试与考核相结合的办法进行,切实做到信息公开、过程公开、结果公开、广泛监督、择优聘用。按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、考试、体检、考察、聘用的程序进行。
三、招聘单位及岗位
2012年部分市直事业单位公开招聘工作人员126名(管理人员37名、专业技术人员88名、工勤人员1名)。招聘岗位分A、B、C三个类别,其中:A类为管理人员岗位;B类为专业技术人员岗位;C类为工勤人员岗位。
1201、市广播电视信息网络中心拟招聘专业技术人员2名;
1202、市图书馆拟招聘专业技术人员1名;
1203、市药品检验所拟招聘专业技术人员5名;
1204、市地震监测站拟招聘管理人员1名;
1205、市科学技术情报研究所拟招聘专业技术人员2名;
1206、省安全生产抢险救援物资安顺市储备站拟招聘专业技术人员1名;
1207、市白酒产业办公室拟招聘管理人员3名;
1208、市工业园区管理服务中心拟招聘管理人员2名、专业技术人员1名;
1209、市森林防火指挥部拟招聘管理人员2名;
1210、市园林局拟招聘专业技术人员3名;
1211、市木材检查站拟招聘专业技术人员1名;
1212、市土地储备中心拟招聘专业技术人员1名;
1213、市国土资源信息中心拟招聘专业技术人员2名;
1214、市土地开发中心拟招聘管理人员1名;
1215、市土地登记事务所拟招聘管理人员1名;
1216、西秀区土地开发中心拟招聘专业技术人员2名;
1217、西秀区七个乡镇国土资源管理所拟招聘管理人员9名;
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