1、笔试
①笔试采用统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。笔试内容包括公共科目、水利工程管理技术、防汛抗旱知识等,满分为。
②笔试时间:2012年5月5日上午9:00—11:00
2、面试
根据笔试成绩,按照总招聘人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试人选,最后一名并列的,一并进入面试程序。如报名人数达不到1:3的比例,划定面试合格分数线。面试成绩满分为。面试采取主题演讲、抽签答题、考官提问等形式进行,面试时间:2012年5月7日上午。
3、综合成绩计算方法
综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(保留小数点后两位)。
七、体检
根据考试综合成绩,按照总招聘人数1:1的比例,从高分到低分确定参加体检人员(最后一名并列的,以笔试成绩排序;笔试成绩仍并列的,以专业知识成绩排序)。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发[2010]19号)标准组织实施。体检不合格或自动放弃(未按时到达指定地点进行体检的视为自动放弃)的,依次递补。
八、考核
对体检合格的人员进行考核,由县招聘领导小组组织专班进行考核,确定拟聘用人员。考核不合格的,根据综合成绩从高分往低分依次递补。
九、公示
拟聘用人员,在远安县水利水电局、县人力资源和社会保障局网站公示,公示期为7天。
十、聘用
公示期满后无异议予以聘用,被聘用人员与用人单位签订聘用合同,纳入事业单位编制管理,由财政供给,工资福利按国家有关政策执行。
本公告由县水利水电局、县人力资源和社会保障局负责解释。
联系电话:,
远安县人力资源和社会保障局远安县水利水电局
二0一二年四月二十四日
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