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2012年湖北省五峰土家族自治县国土资源局公开招聘事业单位工作人员公告进入阅读模式

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2012-04-23 10:23:33| 来源:中公教育

(五)体检、考核。笔试、面试结束后,按综合成绩,从高分到低分按招聘人数1:1的比例确定体检、考核对象。体检名单在五峰人力资源和社会保障局网站公告。体检按规定标准进行。如体检不合格,则从参加面试的人员中,按综合成绩从高分到低分依次递补。

考核由主管部门统一组织。考核的主要内容包括考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况,并对其资格条件进行复查。如考核对象不合格,则从参加面试的人员中,按成绩从高分到低分依次递补,体检合格后进行考核。

(六)公示。体检考核合格后,拟聘人员名单在五峰人力资源和社会保障局网站进行公示,公示时间为7个工作日。

(七)聘用。公示结束如无异议,按有关规定办理聘用手续。

四、聘用人员待遇及管理

公开招聘到事业单位的工作人员,与用人单位签订聘用合同,办理社会保险,纳入事业编制管理,人事档案由县人才交流中心实行人事代理,工资福利按国家有关政策执行。

联系电话:

联系人:向群、鲍剑波

监督举报电话:

更多信息请登陆中公教育 湖北中公教育

五峰土家族自治县委机构编制委员会办公室

五峰土家族自治县人力资源和社会保障局

五峰土家族自治县国土资源局

2012年4月23日

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(责任编辑:)
THE END  

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