(一)笔试
1.笔试时间:2012年5月26日
2.笔试地点:见准考证
2.笔试内容:根据报考岗位进行相关科目的基本理论和基础知识实行闭卷考试。
3.考试监督由“两区”党群工作部、人力资源和社会保障局及社会事业局共同负责。
(二)面试
1.进入面试人选确定。根据笔试成绩,从高分到低分的顺序,按1:2的比例确定面试人选。如出现等额进入面试的,可正常进行面试,但面试人员考试综合成绩须达到65分及以上方可进入体检。
2.面试方式及内容
通过现场问答及实践技能操作对考生的语言表达能力、综合能力和相关职业知识、职业技能方面进行测评。
3.面试时间、地点:另行通知
(三)参加考试时的注意事项
1.参加笔试的考生须持笔试准考证并携带本人有效居民身份证原件,在开考前15分钟提前进入考场,开考30分钟后考生禁止入场参加考试。
2.参加面试的考生须持笔试准考证及本人有效居民身份证原件在规定时间到指定地点报到,参加面试。
3.面试考生实行代码制,考生采取抽签的办法确定面试出场顺序。
(四)考试成绩的计算方法、体检人选的确定
1.笔试总分,占考试综合成绩的70%;笔试成绩将在昆明市人力资源和社会保障网、昆明卫生人才网公示5个工作日。公示期间,考生可申请查分,逾期不再办理。
2.面试总分,占考试综合成绩的30%。
3.考试综合成绩按百分制计算:即笔试成绩×70%+面试成绩×30%。考试综合成绩将在昆明市人力资源和社会保障网、昆明卫生人才网公示5个工作日。
五、体检、考核
1.考试综合成绩公示无异议后,根据考试成绩从高分到低分按岗位拟招聘人数1:1的比例确定体检人选。若出现同岗位综合成绩末位并列的,取面试成绩高的考生进入体检。
2.体检由“两区”社会事业局具体组织,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定并结合行业和岗位特点确定。
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