为保证风景区经济社会的健康快速发展,根据《毕节地区事业单位新增人员公开招聘实施办法》(毕署人字〔2006〕131号)文件精神,经党工委、管委会研究,决定面向社会简化程序聘用10名紧缺专业人才。为确保招考工作公平、公正顺利进行,特制定本招考简章。
一、招聘专业及人数
招聘专业及人数详见《贵州百里杜鹃风景名胜区2012年面向社会简化程序聘用煤矿安全生产专业人才计划表》(附件1)。
二、招聘对象及报名条件
(一)国民教育序列本科及以上煤矿相关专业毕业生;
(二)具备中华人民共和国国籍;
(三)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导,热爱社会主义,有良好的政治素质和品行,具有为人民服务的思想,遵纪守法;
(四)熟悉煤矿安全管理基础知识和相关法律法规,能坚持原则、不徇私情、廉洁自律,具有履行煤矿安全生产监督管理工作能力,志愿从事煤矿安全监督管理工作;
(五) 年龄在18周岁及以上(1994年3月31日及以前出生),45周岁及以下(1967年3月31日及以后出生),身体健康;
(六)以下人员不得报名
1.在读的非应届大中专及以上毕业生;
2.曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的人员;
3.曾被开出公职或被辞退未满5年的人员;
4.在机关、事业单位招考或各种招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员;
5.不符合招聘职位要求相关条件的人员;
6.有法律、法规规定不得聘用的人员。
三、招聘工作程序
1.制定招聘计划;
2.发布招聘信息;
3.统一报名时间、地点,并进行报名资格审查;
4.面试、专业能力测试、体检、考核;
5.确定拟聘用人员,办理聘用手续。
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