2、其他岗位
| 招聘单元 | 岗位类型 | 学位要求 | 研究方向 | 招聘人数 |
| 学报专职副主编 | 副高级或中级 | 博士 | 具有独立编辑出版期刊的能力,成绩显著,或至少2年以上在国际知名科技期刊从事编辑出版工作的经历,或熟悉数字化期刊出版,具有数字化学术交流平台建设与运营经验;条件优秀者,年龄可放宽至40岁。 | 1 |
| 公共实验平台主管 | 副高级或中级 | 硕士及以上 | 具有管理、维护和操作下列大型仪器设备工作经验者优先:电感耦合等离子体质谱仪 (ICP-MS)、液质联用仪、稳定同位素质谱仪、便携式光合作用测定系统、植物荧光分析仪、气相-质谱联用仪、扫描电子显微镜、梯度气象监测系统、土壤 碳通量系统、CO2/CH4/H2O涡动相关分析系统。条件优秀者,年龄可放宽至40岁。 | 1 |
| 项目管理岗(科研处) | 项目聘用 | 硕士 | 熟悉相关岗位工作的政策法规、工作职责及办事程序要求,具有一定的英语水平、良好的职业道德、较强的合作能力和较好的文字功底。生物学或管理学专业毕业及具相关工作经历者优先。 | 1 |
| 综合管理(园艺中心) | 项目聘用 | 硕士 | 管理专业 | 1 |
三、应聘条件
1、恪守科学道德,学风正派、诚实守信、严谨治学、尊重他人,具有为我国科技事业发展艰苦创业的奉献精神。
2、身体健康,年龄一般在35岁以下(另有年龄条件放宽者除外),应聘者满足相应的学位要求,所学专业或所从事的专业与需求岗位的专业一致;具有相关的研究经验或具有海外留学经历的博士后优先。
3、科研岗位应聘者要求以第一作者在重要国际学术刊物上发表过学术论文(副研究员至少要求发表2篇Top30% SCI源刊物论文;助理研究员至少发表2篇SCI源刊论文或发表1篇Top30% SCI源刊物论文)。
4、具有较强的中英文写作和独立从事科研工作的能力。
5、具有敬业和团队协作精神,工作踏实肯干,组织纪律性强。
四、应聘材料
1、个人简历(其中应包括所发文章列表);
2、身份证、学历、学位证书复印件;
3、 2-3名推荐人姓名及联系方式(电话、email);
4、近期发表的文章列表。
五、待遇
按照中国科学院武汉植物园的相关规定执行。
六、联系方式
联系部门:中国科学院武汉植物园人事教育处
联系电话:
联系人: 班老师 胡老师
E-mail:banxiaoquan@ hubo@
通讯地址:湖北省武汉市武昌磨山,邮编430074
附件:
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