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重庆市江津区2012年第一季度面向社会公开招聘88名事业单位工作人员简章进入阅读模式

重庆市江津区2012年第一季度面向社会公开招聘88名事业单位工作人员简章 进入阅读模式 点我咨询

2012-02-27 09:42:23| 来源:重庆人力资源和社会保障网

六、公示

考试、体检、政审考核合格,由江津区人力资源和社会保障局会同主管部门提出拟聘用人员名单并在重庆市人力资源和社会保障网及江津区人力资源和社会保障局网站等进行公示,公示时间为7个工作日。

七、聘用及待遇

公示期满无异议或经核实不影响聘用的,办理相关手续。聘用人员按照《重庆市事业单位试行人员聘用制度实施办法》(渝府发〔2003〕37号)和《重庆市人事局关于转发〈事业单位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人发〔2006〕68号)的规定,签订《事业单位聘用合同》,确立人事关系,完善聘用手续,相关待遇按重庆市有关规定执行。新聘用人员按规定实行试用期,试用期包含在聘用合同期限内。试用期满,经考核合格者,予以正式聘任;试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员,取消聘用资格。

八、纪律要求

公开招聘事业单位工作人员工作政策性强,要严格按照有关政策规定执行;要自觉接受社会各界和广大人民群众的监督;要严肃纪律和杜绝不正之风,严禁徇私舞弊,若有违反规定或弄虚作假,经发现,取消其考聘资格并对有关人员严肃处理。

本简章由重庆市江津区人力资源和社会保障局负责解释。

附件:

江津区一季度公开招聘事业人员情况一览表.xls
文件类型: .xls 江津区一季度公开招聘事业人员情况一览表.xls (42.00 KB)

 

2012年江津区公开招聘事业人员专业指导目录.doc
文件类型: .doc 2012年江津区公开招聘事业人员专业指导目录.doc (199.00 KB)

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