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湖北省武汉市2012年度事业单位招聘报考指南进入阅读模式

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34、参加面试资格复审的应聘人员须携带哪些材料?

答:1、属2012年应届毕业生的应聘人员应提供:《武汉市事业单位公开招聘工作人员报名表》、笔试准考证、二代身份证、学生证、就业协议书、毕业生推荐表、户口簿(或户籍证明)、计算机和英语等级证书、获奖证书、与笔试准考证相同的照片2张以及招聘岗位所要求的其他资料;

2、属2011年、2010年及往届毕业未就业武汉生源毕业生的应聘人员除应提供上述材料外(不含学生证),还应提供本人的毕业证、学位证、省级毕业生就业部门签发的报到证;

3、属于社会人才的应聘人员档案应放在用人单位或政府所属的人力资源服务机构。除应提供上述材料外,还需提供本人的职称证书、职业资格证书、单位同意应聘证明,应聘要求工作经历岗位的,需提供劳动合同、缴纳社保的证明或其它有效证明材料,无工作单位的社会人才,需提供《城镇居民失业证》或街道出具的失业证明。

35、中小学、幼儿园教师的招聘条件有哪些?

答:1、报考市、区教育局所属中学教师岗位须符合下列条件:

(1)全国普通高校本科及以上学历;

(2)学士及以上学位;

(3)相应教师资格;

(4)具有省级派遣资格;

(5)岗位要求的其它条件。    

2、报考市、区教育局所属小学教师岗位须符合下列条件:

(1)全国普通高校大专及以上学历;

(2)本科及以上学历者须取得学士及以上学位;

(3)大专学历者须为师范类专业、武汉市生源;

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