4.报名需携带资料。《2011年白城市事业单位公开招聘工作人员报名表》(详见附件二,填写后A4纸打印一式一份);身份证(或户籍所在地公安机关附本人照片的户籍证明)、学历学位证书、执业资格证书、专业技术资格证书、奖励证书、学术期刊原件及A4纸复印件一份;工作经历证明(加盖用人单位公章);近期免冠彩色2寸照片2张。
5.每位报考者只能报考一个岗位。报名表所填内容和提供的证件资料必须真实有效。如证件和资料为虚假者,经查实取消报名或聘用资格,一切后果自负。
6.资格审查。报名时,由用人事业单位及其主管部门负责对考生提供的证件、资料进行初审,经初审合格的发给准考证。发放准考证时间:11月24日至11月25日;地点:市人力资源和社会保障局一楼大厅。报名人数与招聘岗位数达不到3∶1比例的,将调整或取消该岗位招聘计划。面试结束后正式聘用前,对照本公告要求,由市人力资源和社会保障局会同聘用单位主管部门对拟聘用人员资格条件再次进行深入审查,发现虚假证件、证明的,取消聘用资格。
四、考试科目、时间及成绩计算方法
笔试
笔试两科:通用知识;专业知识。
笔试时间2011年12月10日(周六)上午。
通用知识:8:30-10:00时;专业知识:10:15—11:45时。
考试地点:以准考证确定的地点为准。
笔试须知:参考人员必须持本人有效身份证、准考证进入考场参加笔试。
面试
根据笔试折算后的总成绩,由高分到低分按招聘职位的1:3比例依次确定参加面试人员。笔试成绩折算后及格分数线为60分,未进入及格线的人员不能参加面试。
具有全日制硕士研究生及以上学历学位的考生,直接进入面试,并依据参加面试考生的面试成绩优先确定聘用人选。
面试时间在12月26日至2012年1月15日期间进行,按照专业分开组织面试。各专业面试具体时间、地点另行通知。
面试内容:主要测试所申报岗位专业知识、职业能力、操作水平、实践经验等。
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