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山西省环境规划院2012年招聘启事进入阅读模式

山西省环境规划院2012年招聘启事 进入阅读模式 点我咨询

2011-10-09 10:40:02| 来源:高校人才网

三、岗位待遇

岗位工资分为绩效工资和基本工资。绩效工资按《山西省环境规划院岗位绩效考核办法》执行;基本工资和养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金按照国家事业单位有关规定执行。

根据山西省机构编制委员会办公室和省环保厅对我院人才招聘的优惠政策,对于具备博士研究生学历的人员解决编制;同时,我院结合实际对具备博士研究生学历且无房者提供租用住房。

四、招聘程序

1、提交简历及业绩材料。自发布招聘启事之日起,凡符合招聘条件的人员均可报名。应聘者提供以下电子材料:

(1)毕业生就业推荐表;

(2)个人简历(写明有效联系方式)、相应学历的毕业证、学位证;

(3)发表的论文或论著(封面)复印件;

(4)其他相关能证明所从事专业业绩的材料。

2、资格审查。山西省环境规划院将对应聘者进行资格审查,经资格审查合格后会接到我院通知,参加由我院组织的面试考核,面试时要求提供相关电子材料的纸质版本。

3、能力考察。经面试确定人员,转入考察期,考察期两周。

4、聘用。经考察合格,院确定聘用人员,签订聘用合同,试用期半年。

五、联系方式

通讯地址:山西省太原市迎泽区桃园北路6号民信商务516(030002)

联系人:张福意

联系电话:转8011传真:

邮箱:

更多相关信息请访问山西事业单位考试网 事业单位考试网

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