为贯彻落实科学发展观,大力实施“人才强区”战略,为毕节试验区经济社会又好又快、更好更快发展提供人才保障和智力支持。根据《毕节地区人才引进暂行办法》,经中共毕节地委、毕节地区行署研究,决定引进各类紧缺急需人才100名,其中博士30名,硕士70名。现将有关事项公告如下。
一、引进人才单位及名额
需引进紧缺人才共100名,具体名额如下:
(一)博士30名
1、毕节学院22名;
2、毕节地区煤矿勘测设计院1名;
3、毕节地区医院3名;
4、毕节地区中医院3名;
5、毕节地区卫生学校1名。
(二)硕士70名
1、毕节学院6名;
2、毕节地区城乡规划局4名;
3、毕节地区医院15名;
4、毕节地区中医院21名;
5、毕节地区勘测设计研究院3名;
6、毕节地区卫生学校11名;
7、毕节市工业经济和能源局4名;
8、毕节地区煤矿勘测设计院2名;
9、毕节金海集团(企业)1名;
10、毕节高原电瓷有限公司(企业)3名。
二、引进人才的范围
所有岗位面向全国公开引进。
三、引进人才的资格条件
1、引进对象必须拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵纪守法,作风正派;
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