2、面试(满分):
笔试结束后,依据考生成绩从高分到低分按照开考岗位1:3的比例确定进入面试人选。
面试采用结构化面试方式。
面试测评的内容包括综合分析能力、语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、自我情绪控制、求职动机以及举止仪表等。
3、笔试、面试时间及地点详见《准考证》。
七、其他有关事宜可向牙克石市事业单位公开考录工作领导小组办公室咨询,联系电话:,或登录牙克石市政府网()、呼伦贝尔人才网( )查询。
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附:
牙克石市人社局
二零一一年八月三十一日
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