为进一步深化事业单位人事制度改革,优化事业单位人员结构,保证事业单位新增人员的基本素质。根据黔人发〔2006〕4号文件要求,2011年,贵州省铜仁地区行政公署办公室所属事业单位新增人员实行公开招聘。现将有关事宜公告如下:
一、招聘原则、工作程序
公开招聘工作按照德才兼备的标准,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,实行公开条件、公开报名、公开考试、公开聘用、公开监督,并严格按照编制招考计划、发布公告、报名、笔试、资格审查、面试、体检、考核、公示、聘用的程序进行。
二、招聘人数
铜仁地区行政公署办公室所属事业单位拟招聘工作人员3名。其中:行署电子政务信息管理办公室1名,行署办公室机关服务中心2名。
三、招聘范围及报考条件
(一)招聘范围
1、面向全国范围内公开招考。
2、经公开招考录用的公务员(人民警察),未满最低服务年限的不得报考。
(二)报考条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;遵纪守法,品行端正,有为人民服务的精神。
3、学历要求:具有研究生学历,并取得硕士学位及以上的应、往届毕业生。
4、报考年龄要求:年龄为35周岁以下(1976年5月31日以后出生)。
5、身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件。
四、报名及资格审查
(一)报名时间及方式
1、现场报名时间及方式:2011年7月4日至7月8日期间,每天上午9:00至11:30,下午15:00至17:30,铜仁地区范围内的报考人员,到贵州省铜仁地区行政公署办公室人事教育科进行现场报名,《铜仁地区行署办公室事业单位公开招聘新增人员报名表》附后,以下简称《报名表》。《报名表》可在 《中国铜仁网》和《铜仁地区人力资源和社会保障局网》(原铜仁地区人事局网,下同)下载(网址分别为:
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