三、招聘程序及办法
招聘采取考试与考核相结合的办法,分报名与资格审查、考试(笔试和面试)、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。招聘工作由县委组织部、县人社局、各用人单位负责组织实施,县监察局全程监督。
(一)报名与资格审查
1、采取现场报名方式。报考人员须提供学历证书、有效身份证件的原件及复印件(应届毕业生,须提供有效身份证、学生证和学校毕业生就业主管部门签 章的《毕业生就业推荐表》),近期1寸免冠同底照片3张,并如实填写《2011年繁昌县县直事业单位公开招聘工作人员资格审查表》。对于证件弄虚作假的, 一经发现即取消考试资格。
2、招聘岗位计划数与职位报考人数的比例原则上不少于1:3。达不到此比例的,取消或核减该岗位招聘计划数,对达不到规定比例的特殊岗位(专业)经招聘领导组批准后方可开考。
3、报名时间:5月3日-5月7日,上午8:00-11:30,下午2:00-5:00。
报名地点:繁昌县人社局六楼会议室,5月13日领准考证。
考试费用:根据省物价局、财政厅文件(皖价费〔2009〕118号)规定,笔试费每人每科45元,进入面试的人员再交面试费每人80元。
(二)考试
1、笔试:
笔试内容按报考岗位分为:
财政局会计核算中心会计专业笔试科目为:
《公共基础知识》的主要内容:常识、判断推理、计算机和写作,满分。
专业考试内容:财会专业知识,满分。
笔试后,按《公共基础知识》、财会专业考试4:6的比例合成笔试成绩,并从高分到低分排序。
县妇保所、县二中、教师进修学校会计专业笔试科目为:满分
专业知识:《会计基础》占40%,《会计实务》占60%。
人社局下属事业单位笔试科目为:满分。
公共知识(40%):常识、判断推理、言语理解和写作。
专业知识(60%):内容为经济学、国民经济管理、计算机基础知识、会计基础知识、劳动与社会保障基础知识等。
安全监管执法大队笔试科目为:专业知识。
公共卫生专业知识笔试内容主要为医学基础知识及公共卫生专业知识。
计算机专业知识笔试内容主要为计算机科学技术基础、计算机理论知识及计算机上机操作。
规划局下属事业单位笔试科目为:公共(综合)知识30分。专业知识70分,其中:
公共(综合)知识考试内容主要为:城乡规划法、建筑法、安徽省城乡规划条例、行政许可法、行政处罚法等法律、法规。
城市规划专业知识考试内容主要为:城市规划原理、城市规划设计、城市道路与交通、城市生态与环境保护、区域规划等方面的知识。
建筑学专业知识考试内容主要为:建筑设计基础、建筑设计及原理、建筑结构、建筑材料与构建、建筑设备等方面的知识。
芜湖孙村经济开发区企业投资服务中心笔试科目为:
专业知识。
水利工程类专业知识考试内容为:水利水电专业基础知识、水利水电工程管理与实务、工程管理相关法律法规。
土木工程类专业知识考试内容为:房屋建筑基础知识、建筑工程管理与实务、工程管理相关法律法规。
电力工程类专业知识考试内容为:电力工程管理与实务、电力工程技术、工程勘测的基本知识、电力工程施工的相关规定。
规划类专业考试内容为:城市规划原理、城市规划设计、城市道路与交通、城市生态与环境保护、区域规划等知识。
县二中、职教中心校医职位笔试科目为:
专业知识,考试内容为临床医学专业基础知识及心理健康咨询专业知识。
考试时间:规划局招考5月14日上午,其余职位5月15日上午;考试地点见准考证。
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