四、考试方式
定向公招新津县村(社区)书记、主任岗位考试采用笔试、面试和业绩考核相结合的方式进行。笔试成绩、面试成绩和业绩考核成绩以4:4:2的比例计入总成绩(百分制)。
其他岗位考试采用笔试加面试方式进行。笔试成绩(含加分)和面试成绩以4:6的比例计入总成绩(百分制)。
(一)笔试
1、笔试科目分类设置:A类为公共行业类,笔试科目为《职业能力倾向测验》和《公共基础知识》;B类为教育教学类,笔试科目为《职业能力倾向测验》和《教育基础知识》;C类为卫生医务类,笔试科目为《职业能力倾向测验》和《医学基础知识》。
笔试成绩按照两科成绩各占50%计算,满分为。
2、笔试时间:2011年5月21日(星期六)(具体时间、地点见《准考证》)。
3、开考比例:原则上不低于1:3。未达上述比例的,由县主考机关适当降低比例或调整招聘岗位。其取消或调整情况,于2011年4月29日在成都新津人才网()公布。已缴费但招聘职位被取消的考生,可于2011年5月5日17点前凭本人身份证到成都人事考试中心办理退费,逾期不再受理。
4、政策加分
(1)加分条件:在成都市服务期满且考核合格的西部计划志愿者,和服务期满且考核合格的成都市服务基层计划大学生志愿者(报考新津县定向公招岗位的考生除外)。根据成人发〔2007〕16号文件规定,在成都市服务的大学生志愿者应聘我县事业单位时,服务期满且考核合格的,每工作1年,笔试成绩加2分。符合其他加分规定的,按就高但不累加的原则加分。加分最高不超过8分。
(2)申报方式:符合加分条件的考生,提供所在区(市)县团委或人事局出具盖章的证明材料(内容包括确为志愿者、身份证号、所属项目计划、服务的单位、协议服务期年限、服务期已满、考核合格)。待报名成功后在2011年4月29日17:00前交新津县人才交流服务中心(新津县瑞通路146号底楼,电话:、)办理加分手续。不按要求提供证明材料或逾期未提供证明材料者,视为自动放弃加分。
5、成绩公布:笔试成绩于2011年6月1日前通过成都新津人才网公布。
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