三、招聘办法
1.报名
本次报名委托市职业能力考试院统一办理,具体报名时间将在职业能力考试院网站公布,应聘人员可上网查询具体报名时间。
2.笔试
委托上海市职业能力考试院统一组织公共科目笔试。笔试划定合格分数线,最低合格分数线为全市平均成绩。再按照职位,根据笔试成绩由高到底,按1:5比例确定进入面试人员名单。笔试成绩和合格分数线,将在上海市职业能力考试院网站公布。
3.资格审查
对进入初定面试对象基本信息的真实性和岗位匹配性进行审核,通过资格审查的人员进入面试。
4.面试
面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,可采取答辩、结构化面试,实际操作等方式进行。面试以主考官提问为主,其余考官可做补充性提问。
5.体检
按照笔试、面试成绩4:6的比例,计算出总成绩,各岗位总成绩第一名者进入体检。体检参照《公务员通用体检标准(试行)》,统一组织到到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。
6.考察
由上海古猗园组织考察。主要考察应聘人员的思想素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
7.拟聘人员的确定和公示
根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在21世纪人才网、绿化和市容局局域网上进行公示,公示时间不少于7天。公示无异议的,报上海市绿化和市容管理局审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局备案。公示如有异议,根据查实结果确定录用与否。
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