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2011年江苏省苏州市平江区部分事业单位招聘工作人员简章进入阅读模式

2011年江苏省苏州市平江区部分事业单位招聘工作人员简章 进入阅读模式 点我咨询

2011-01-12 09:06:38| 来源:江苏中公教育

根据《平江区事业单位招聘工作人员规程》,平江区部分事业单位面向社会公开招聘工作人员14名。现将有关招聘事项公布如下:

一、报考条件

1、具有本科及以上学历;

2、具有苏州市户籍(2011年应届毕业生限苏州市生源);

3、除职位简介表中有特殊说明外,年龄为35周岁以下(即1976年01月01日后出生);

4、具备正常履行职责的身体条件;

5、具备拟报考职位所需的资格条件(具体见职位简介表);

6、符合事业单位任职回避的有关规定。

二、选聘程序

(一)报名

1、报名时间:2011年01月14日(9:00—11:30)

报名地点:苏州市平江区新人力资源市场(平江新城平泷路1258号、新城管委会东侧)

2、报名时间:2011年01月22日(9:00—12:45)

报名地点:苏州市人才市场招聘大厅(干将西路288号)

3、报名注意事项:

(1)报考人员须出示本人身份证、户籍证明、学历(学位)证书(应届毕业生提供《毕业生双向选择就业推荐表》)和应聘岗位所需的其它相关资格证书(件)。

(2)应聘材料和证件均须出示原件,并由招聘单位收取复印件。

(3)本人不能到现场报名的,可委托家人或亲友代为报名。相关材料和证书(件)须符合本《简章》的规定要求,代报名人另需出示其身份证。

(4)因本次招聘将统一组织笔试,因此每个报名者限报一个岗位。本次招聘笔试开考比例为3:1,报名结束后达不到开考比例的岗位,由人社部门核减招考计划,直至取消该岗位,并由人社考试部门通知考生办理退费手续。

(5)报名者与招聘单位领导人员构成回避关系的,不得报名。报名者须对照本《简章》规定的招聘岗位和招聘条件如实申报,所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。在整个招聘过程中,报名者凡有弄虚作假或重复报名等违反本简章规定的行为一经查实,随时取消应聘和录取资格,责任由报名者自负。

(二)收费

经现场资格验证合格后,考生填写报名表,并交纳笔试费100元/人及本人近期免冠1寸证件照两张,办理报名手续。进入面试人员另交纳面试费100元/人。

(三)考试

1、笔试

达到3:1开考比例的,组织笔试。考生应按照准考证上规定的时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和身份证。笔试成绩以百分制计算,设60分为合格分数线。

2、面试

根据笔试成绩从高分到低分按计划录用人数3倍的比例确定参加面试的人选,不足3倍时按实际人数进入面试,并采取抽签形式确定面试顺序。面试成绩当场公布。

面试采用结构化面试的形式。设合格分数线为60分,面试分数保留2位小数,第3位小数按“四舍五入”处理。所有应考人员的面试成绩必须记载在《面试成绩汇总表》上,并由主考官和考场监督人员签字确认。面试结束后,根据考试总成绩(笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例),按用人单位拟录用人数1∶1的比例从高分到低分确定参加体检的人员(总成绩相同的,取笔试高分者)。

面试时间、地点详见《面试通知》。

(四)体检和考察(政审)

1、体检承办单位由平江区人社局指定,体检标准参照国家人社部、卫生部《公务员体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格出现缺额时,可从参加面试人员中从高分到低分的顺序一次性递补。

2、对体检合格人员按有关规定进行考察。

3、因考察或政审不合格出现缺额时,在报考同一职位的人员中从高分到低分进行递补。

4、实行一次性体检。体检时间、地点另行通知。

(五)录用

经考试、体检、考察(政审)合格的人员,在招聘单位内部公示,时间不少于7个工作日。如有举报,要求举报者署名,实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。
经公示无异议后,按规定程序报批,办理录取和聘用的手续。

三、纪律

公开招聘事业单位工作人员必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招考纪律,严格秉公办事,严禁出现弄虚作假、徇私舞弊等不正之风,一经发现即予查处。整个招考工作自始至终接受纪检、监察部门和社会监督。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设监督举报电话:、转826。

四、本简章由平江区人力资源和社会保障局负责解释。咨询电话:

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相关附件下载:

职位简介表.doc
文件类型: .doc 职位简介表 (48.50 KB)
报名表.doc
文件类型: .doc 报名表 (40.00 KB)

平江区人力资源和社会保障局

二零一一年一月七日

(责任编辑:)
THE END  

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