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贵州省福泉市2010年到高校招聘紧缺专业技术人员招聘简章进入阅读模式

贵州省福泉市2010年到高校招聘紧缺专业技术人员招聘简章 进入阅读模式 点我咨询

2010-12-27 16:13:41| 来源:中公教育

(三)招聘方法:

1、由市人事劳动局制作招聘简章向高校就业指导中心发布。

2、制作试题:由市事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组制作。

3、现场操作程序:

由招聘工作领导小组组建现场招聘工作小组,小组由有关领导任组长,用人单位主要领导、编委办、监察、人事劳动、煤炭等相关部门领导为成员。现场招聘工作小组到各高校后,在各高校就业指导中心的支持协助下,组织与招聘职位专业相符的学生现场投档(投档材料包括毕业生就业推荐表、身份证、相关证书、自荐材料等),由现场招聘工作小组集体审核。对符合条件的学生进行笔试(原则上每个职位不低于1:3,报名人数达不到1:3的,经现场招聘工作小组研究同意后,可放宽比例开考),根据招聘职数,按笔试成绩从高到低以1:3确定面试人选进行面试,由现场招聘工作小组临时指定一名主考官,其他成员为考官,由主考官根据面试题向应聘的毕业生进行提问。面试结束后,现场统分由工作人员将所有考官的评分进行统计汇总并计算平均值。根据招聘职位及人数,按面试和笔试总成绩(笔试和面试成绩各占50%)从高分到低分1:1确定拟聘人员。与拟聘人员进行现场谈话征求意见,对愿意应聘的毕业生的身体健康状况、现实表现及成绩与所在高校相关部门进行核实。与身体健康、现实表现良好、学习成绩优良、面试合格的毕业生初步签订就业协议书。

现场招聘结束后,由市招聘工作领导小组审定后,经体检合格者(体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行),待拟聘人员取得毕业证书,再办理相关正式聘用手续。

六、聘用

各招聘单位根据职位要求及考生现场招聘的面试成绩、在校专业成绩及在校表现情况,按1:1比例择优确定拟招聘人员名单,按规定程序经市人事劳动部门审核后,经体检合格,办理聘用手续。待遇按《福泉市2010年公开招聘事业单位工作人员实施方案》第八条规定执行。

七、纪律监督

本次现场招聘接受市纪检、监察部门和社会广大人民群众的监督,坚持公开、公平、公正、透明,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。如有违纪情况发生,经查实后,对应聘人员取消聘用资格,对违纪的相关人员由市纪检监察部门严肃处理。

咨询电话:(0854)

监督电话:(0854)

更多相关信息请访问贵州事业单位考试 事业单位考试网

福泉市事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组

二零一零年十二月二十七日

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(责任编辑:)
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