(四)考察
体检合格者进入考察程序。由用人单位组织对确定的人选在思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩和廉洁自律等方面进行考核,因考察考核不合格出现招聘岗位缺额的,按报考人员总成绩由高分到低分进行等额递补。
(五)聘用
报考人员经考试、体检、考察考核后,择优聘用。拟招聘人选名单在龙门县政府公众信息网—愉悦龙门网()进行公示。被聘用人员试用期按国家、省市的有关规定另行约定。试用期满,经考核不合格的,取消聘用资格;考核合格的,按照国家有关法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,与招聘单位签订正式聘用合同,并严格履行合同条款。
五、监督
本次招聘工作由县纪委、县委组织部、县监察局和县人力资源和社会保障局进行全程监督,有关人员必须严格遵守组织人事工作纪律和各项工作制度,坚决杜绝各种弄虚作假行为。
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附件:
龙门县民政局公开招聘工作小组
二零一零年十二月十日
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