(四)、岗位代码104
招聘人数:1人
岗位职责:主要承担计算机软件分析工作;参与软件检测技术研究与开发;参与相关检测标准制定。
岗位要求:信息安全、计算机软件专业,硕士以上学历,具备较强英文阅读能力;掌握软件逆向分析方法;熟悉计算机软硬件架构;熟悉常规软件、系统内核程序、驱动程序的测试与调试方法。
(五)、岗位代码201
招聘人数:2人
岗位职责:主要承担产品密码检测工作;参与密码检测技术研究与开发;参与检测标准制定。
岗位要求:密码学、信息安全相关专业,硕士以上学历,C/C++使用熟练。
(六)、岗位代码202
招聘人数:2人
岗位职责:主要承担产品密码检测工作和密码检测技术研究与开发。
岗位要求:微电子相关专业,硕士以上学历,有SOC芯片前端和后端设计经验,能熟练进行前端和后端电路仿真,英语水平六级以上。
(七)、岗位代码301
招聘人数:4人
岗位职责:主要承担系统密码测评工作;参与密码检测技术研究与开发。
岗位要求:信息安全、密码学、计算机、通讯及电子工程相关专业,本科以上学历;英语水平较高;熟练掌握网络基础知识和技能,对计算机网络有较强动手能力。
(八)、岗位代码302
招聘人数:1人
岗位职责:主要承担电子认证技术研究和应用。
岗位要求:信息安全、密码学、计算机相关专业,硕士以上学历;英语水平六级以上,熟练掌握PKI相关知识,具有一定的电子认证技术研究和应用实践基础。
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