
2012年山西公务员笔试成绩可以查询了,中公教育为帮助大家正确进行面试备考,特将山西面试考情进行分析,供考生参考。
一、面试基本情况:
面试形式:山西省公务员面试主要以结构化面试形式为主,省直机关及垂直管理系统与各市单独命题。2011年省直首次出现材料题形式。
面试题量:二至四道题不等。
面试方式:面试考场内布置:通常会设有纸和笔。
面试提问方式:考生看题的形式。
面试成绩:面试成绩由考官当场评判,采取每个测评要素去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法,确定报考人员面试成绩。面试成绩当场向考生宣布。
二、题型特点分析:
2009-2011年山西省公务员面试试题题型分布

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