2、作为工作方法的小组评估
(1)组前计划评估
(2)小组需求评估
(3)小组过程评估
(4)小组效果评估
常用方法:小组结束后的跟进访谈、组员自评报告、小组目标实现表、满意度量表、小组感受卡等。
评估的一般流程
1、评估方案的制订
2、评估体系的建立
3、各评估要素之间的联系
4、按照评估流程实施评估
5、评估后审核
6、编写评估报告
评估资料的收集
1、测量工具的选择
(1)小组记录
(2)个人自我报告
(3)分析报告
(4)目标达成量表(GAS)、任务完成量表(TAS)和心理测量量表
3、资料收集中常见问题
2、资料收集
(1)资料来源的多样性
(2)收集资料
(3)谁来评估
(1)组员与社会工作者之间的关系
(2)非干扰性观察与干扰性观察
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