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2014江苏南通市经济技术开发区社区工作人员招聘44人公告进入阅读模式

2014江苏南通市经济技术开发区社区工作人员招聘44人公告 进入阅读模式 点我咨询

2014-12-24 15:12:50| 来源:南通市经济技术开发区

(二)面试

1、面试对象:根据笔试成绩,从高分到低分按招聘人数的二倍确定参加面试的人员,不足二倍时按实确定。在开发区门户网站公布面试人员名单及领取《面试通知》等事项。

2、面试内容:主要考查应聘人员语言表达能力、分析和解决问题等的综合能力。

3、面试时间及地点:详见《面试通知》。

考生凭身份证原件和面试通知参加面试。

4、面试成绩以百分制计算,面试成绩以书面形式当场通知考生。

(三)总成绩

笔试和面试成绩按4:6的比例计入总成绩。计算结果精确到小数点后两位数,尾数四舍五入。

四、体检和考察

按照总成绩从高分到低分,按照1:1的比例确定参加体检和考察人员。名单在开发区门户网站公布。

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

根据考察和体检结果,确定拟聘用人员名单。

五、聘用和待遇

1、拟聘用人员名单将在开发区门户网站公示7个工作日。

2、对公示结果无异议的拟聘用人员,由街道办事处办理相关手续。聘用人员享受社区一般工作人员待遇。

3、拟聘用人员与原工作单位存在劳动关系的,由本人负责处理。自领取录用通知起一个月内未办理报到手续者,作自动放弃处理。

因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的,按照考试总成绩从高分到低分依次一次性递补:

(一)应聘人员体检或考察不符合要求的;

(二)拟聘人员公示的结果影响聘用的;

(三)拟聘人员明确放弃聘用的;

(四)其他导致拟聘岗位空缺的情形。

聘用审批后不再递补。

六、纪律监督

社区公开招聘工作人员,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,全过程接受社会各界和纪检监察部门的监督。招聘工作中一经发现徇私舞弊、弄虚作假的,即取消应聘人员的考试和聘用资格,并追究相关工作人员责任。

七、政策咨询

本《公告》由开发区人社局负责解释。

政策咨询:

纪委监督电话:

(原标题:2014年南通市经济技术开发区社区招聘工作人员公告)

点击下载>>>

2014江苏南通市经济技术开发区社区工作人员招聘报名登记表.doc

南通市经济技术开发区人力资源和社会局

2014年12月18日

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(责任编辑:曹未霞)
THE END  

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