面试热点: 14周岁不再是“保护伞”

热点背景十三届全国人大常委会第二十四次会议26日表决通过刑法修正案(十一)。其中规定,已满12周岁不满14周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。模拟试题刑法修正...

所属分类:面试 > 面试热点 > 社会 > 03月01日

面试热点:“惠民保”在2020年实现了遍地开花

热点背景中共中央、国务院下发《关于深化医疗保障制度改革的意见》提出,到2030年,全面建成以基本医疗保险为主体,医疗救助为托底,补充医疗保险、商业健康保险、慈善捐赠、医疗互助共同发展的医疗保障制度体系。因低保费、宽门槛、高保额的优势,介于医保和商业保险之...

所属分类:面试 > 面试热点 > 经济 > 03月01日

面试热点:重视技能人才工作,培养更多大国工匠

热点背景以新时代 新技能 新梦想为主题的全国第一届职业技能大赛在广东省广州市开幕。习近平总书记发来贺信,向大赛的举办表示热烈的祝贺,向参赛选手和广大技能人才致以诚挚的问候。习近平总书记强调,各级党委和政府要高度重视技能人才工作,大力弘扬劳模精神、劳动...

所属分类:面试 > 面试热点 > 社会 > 03月01日

面试技巧:演讲动人的第一步——让立意更新颖

在面试考察中,演讲是其中一项非常重要的测评要素。所以对考生来说,确定一个符合题干,有针对性,又有新意的立意是非常重要的。可以说一个好的立意是演讲精彩动人的第一步。中公教育在本文中以一道题目为例,我们来共同看看。例题:崇尚英雄才能产生英雄,争做英雄才能...

所属分类:面试 > 结构化面试 > 03月01日

面试技巧:时政类综合分析的三个高分技巧

在面对时政类综合分析的时候,考生往往容易出现观点不明确、不正确,缺乏政治素养等问题,很难拿捏好答题的重点方向。那么,考官在考评此类题目的时候究竟是采用何种标准呢?中公教育在本文将结合一些经典例题,讲述此类题目的三个高分技巧。1.表明观点可以融入个人情感...

所属分类:面试 > 结构化面试 > 03月01日

面试技巧:让你时刻“有话可说”

一直以来,在面试学习中,许多同学都反映面对题目无话可说,特别是一些涉及常考的诸如综合分析、人际、应变类的题目缺乏内容,更不用说什么亮点,整个答题都显得过于匠气、套路,今天,中公教育就来讲讲如何让答题变得更加容易。一.准确审题,明确问法面试题目中问法多...

所属分类:面试 > 面试技巧 > 03月01日

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面试技巧:演讲动人的第一步——让立意更新颖

在面试考察中,演讲是其中一项非常重要的测评要素。所以对考生来说,确定一个符合题干,有针对性,又有新意的立意是非常重要的。可以说一个好的立意是演讲精彩动人的第一步。中公教育在本文中以一道题目为例,我们来共同看看。例题:崇尚英雄才能产生英雄,争做英雄才能...

所属分类:面试 > 结构化面试 > 03月01日

面试技巧:时政类综合分析的三个高分技巧

在面对时政类综合分析的时候,考生往往容易出现观点不明确、不正确,缺乏政治素养等问题,很难拿捏好答题的重点方向。那么,考官在考评此类题目的时候究竟是采用何种标准呢?中公教育在本文将结合一些经典例题,讲述此类题目的三个高分技巧。1.表明观点可以融入个人情感...

所属分类:面试 > 结构化面试 > 03月01日

结构化面试技巧:现场模拟类题如何理解沟通对象

言语理解与表达能力是结构化面试非常重要的测评要素之一,在具体的考试中又以现场模拟类题型最为常见,现场模拟类型的题目是重点必测要素。现场模拟类型的题目,看似简单,但许多同学往往作答得不尽如人意,最核心的原因在于理解问题不到位。今天,跟着中公教育一起来探...

所属分类:面试 > 结构化面试 > 02月26日

公务员面试综合分析有方法之二八定律

考生在拿到一道面试题目的时候,往往能快速想到2-3个点,但在继续深入推导/论述的时候就会显得特别空洞、乏力,思考3分钟也很难再想出其他新颖的点,往往导致了重复雷同的问题,由此可见二八定律在面试中同样有体现。基于这样的情况,发散思维进行个性化作答就显得尤为...

所属分类:面试 > 结构化面试 > 02月26日

公务员面试技巧之活动策划如何有新意

活动组织与策划、人际关系以及现场模拟等题型是公务员面试当中的常考题型。其中的活动策划问题设问方式上比较灵活,主要有两种命题形式,第一种简称创意类活动,要求拟2-3个主题,选择其一具体开展,且对于活动主题有特别要求,如有创意、有成效、有趣味性等。另一种简...

所属分类:面试 > 结构化面试 > 02月25日

公务员面试综合分析题如何脱颖而出

综合分析能力是国家公职人员必备的素质,也是面试试题中必考的内容。无论是在国家公务员面试和省公务员面试中都是重中之重。综合分析能力在所有题目的第一道出现,一旦综合分析能力出现答题不佳的情况,势必会影响考官的后续评价和考生的答题状态。攻克综合分析能力的难...

所属分类:面试 > 结构化面试 > 02月24日

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无领导小组讨论面试七个小技巧

近年来,越来越多的用人单位在面试中采取无领导小组讨论的方式来考察应聘者。但是很多考生都认为在无领导小组讨论的过程中对方所说的观点我们都应该辩驳,才能获得理想分数,其实无领导小组讨论是需要我们提前准备和练习的,今天中公教育专家就带着大家来聊一聊无领导小...

所属分类:面试 > 无领导小组 > 02月19日

无领导小组讨论面试做到“三要”,从容应战

无论是在省考、事业单位或是国企招聘中,我们都不难见到无领导小组讨论这种面试形式的存在。因此,掌握面试规则和技巧就显得尤为重要。那么今天中公教育就带着大家走进无领导小组讨论的三要,以便为接下来的备考打下坚实基础。一、要面带微笑,有眼神交流。这是我们在进...

所属分类:面试 > 无领导小组 > 02月18日

无领导小组讨论面试操作技巧

在无领导小组讨论面试中,大概涉及七个流程,每个流程考生都要运用到一些操作技巧,从而保证在众多竞争对手中脱颖而出,中公教育在此进行指...

所属分类:面试 > 无领导小组 > 01月21日

2021国考面试:如何走出无领导小组讨论的误区

无领导小组讨论,是除结构化面试与半结构化面试外的另一种重要的人才测评方式。相比于其他的面试形式而言,无领导小组讨论不仅考察考生言语

所属分类:面试 > 无领导小组 > 01月14日

无领导小组讨论面试要避免三大误区

正所谓无领导小组讨论,没有谁是领导或者其他角色之分,而都是讨论过程中的主体,在发言的过程之中,都可以充分地交流自己的意见,发表自己

所属分类:面试 > 无领导小组 > 12月31日

面试技巧:如何在无领导小组讨论中脱颖而出

无领导小组讨论旨在创造一种宽松,公平的面试环境。通过小组群面的方式,更加直观的看到考生基本素质,能力,思维方式的差异。进而选出最合

所属分类:面试 > 无领导小组 > 12月28日

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面试热点: 14周岁不再是“保护伞”

热点背景十三届全国人大常委会第二十四次会议26日表决通过刑法修正案(十一)。其中规定,已满12周岁不满14周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。模拟试题刑法修正...

所属分类:面试 > 面试热点 > 社会 > 03月01日

面试热点:“惠民保”在2020年实现了遍地开花

热点背景中共中央、国务院下发《关于深化医疗保障制度改革的意见》提出,到2030年,全面建成以基本医疗保险为主体,医疗救助为托底,补充医疗保险、商业健康保险、慈善捐赠、医疗互助共同发展的医疗保障制度体系。因低保费、宽门槛、高保额的优势,介于医保和商业保险之...

所属分类:面试 > 面试热点 > 经济 > 03月01日

面试热点:重视技能人才工作,培养更多大国工匠

热点背景以新时代 新技能 新梦想为主题的全国第一届职业技能大赛在广东省广州市开幕。习近平总书记发来贺信,向大赛的举办表示热烈的祝贺,向参赛选手和广大技能人才致以诚挚的问候。习近平总书记强调,各级党委和政府要高度重视技能人才工作,大力弘扬劳模精神、劳动...

所属分类:面试 > 面试热点 > 社会 > 03月01日

面试热点:教育公平 别让“回流儿童”掉队

热点背景小美今年15岁,目前在户口所在地某县城一所私立中学读书。在2016年9月前,她一直随父母在某市某区一家私立小学读书。后来因为父母没有本地户口和社保,小美无法享受当地人的教育资源,不得不回到老家读书。而她的父母继续留在某市工作,给小美提供生活费和学费...

所属分类:面试 > 面试热点 > 文化 > 02月26日

面试热点:政府过紧日子,让人民过上好日子

热点背景最近人们注意到这样两条新闻:一则是中央全面深化改革委员会第十七次会议审议通过《关于进一步深化预算管理制度改革的意见》,强调坚决落实政府过紧日子要求,杜绝大手大脚花钱、奢靡浪费等现象;另一则是中办国办印发《关于做好2021年元旦春节期间有关工作的通...

所属分类:面试 > 面试热点 > 政治 > 02月26日

面试热点:推进网络诚信建设需齐抓共管

热点背景2020年12月7日,在山东曲阜举行召开了以守信互信 共践共行——携手推进网络诚信建设为主题的2020中国网络诚信大会。在会议上首次发布了《中国网络诚信发展报告》,全面呈现了我国网络社会中的诚信建设的现状,同时研究提出了构建网络诚信建设的体系框架,为今...

所属分类:面试 > 面试热点 > 社会 > 02月25日

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2021国考面试在礼仪方面应该注意哪些细节

在面试考试中,面试礼仪是一个非常重要的测评要素。如果能够把握好面试礼仪中的细节,就能在给考官留下好的印象,也更有利于自己的面试考试...

所属分类:面试 > 面试礼仪 > 02月07日

面试考场需要注意的着装礼仪和行为举止

2021国考面试马上就要到来了,这时候,除了面试考情和面试题目的作答,你还会关注面试的哪些方面呢?我想毫无例外就是礼仪和着装。在与考官...

所属分类:面试 > 面试礼仪 > 01月22日

面试如何做到自信从容,大方得体

面试礼仪是指用人单位通过衣着、装扮、语言、手势、表情、笑容等方面来考察应聘者的综合素质,胜任所报职位的能力。面试礼仪决定着考官对于...

所属分类:面试 > 面试礼仪 > 01月20日

2021国考面试礼仪中应该注意的细节

笔试是静态地、平面地考查一个人,而面试则是动态地、立体地去考查,其挑战性不言而喻。不管是从未与考官谋面过的小白,还是经常奋战于考场

所属分类:面试 > 面试礼仪 > 01月14日

谨记面试小细节,注意穿着和礼仪

面试是我们成为公务员的最后一步台阶,公考的最后一门难关,我们必须要竭尽全力才有可能梦想成真。古话说 细节决定成败,在这最后一个关卡

所属分类:面试 > 面试礼仪 > 12月23日

浅谈公务员面试中的形象气质

所有考生在最开始准备公务员面试的过程中都会遇到第一个概念,形象气质。但是各位考生对形象气质的理解会有较大的偏差,这就会导致在面试的过程中走入误区。比如:有的考生会理解为形象气质就是颜值。这样的理解

所属分类:面试 > 面试礼仪 > 11月19日

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2021国考面试技巧:如何克服考场上的紧张情绪

相信有很多考生都经历过面试时紧张的尴尬局面,有的全身发抖大脑空白说不出话,有的说话磕磕巴巴说了上句忘了下句,面试结束的时候才捶胸顿...

所属分类:面试 > 面试心理 > 01月25日

公务员面试现场如何克服紧张情绪

相信不少经历过公务员面试的同学都有这种感受,在考场上面对紧张的考场氛围,容易产生紧张和焦虑情绪,发挥不出平时答题的水平,轻则说话磕

所属分类:面试 > 面试心理 > 01月08日

参加公务员面试你紧张吗,如何克服紧张?

一谈到公务员面试,大家讨论最多的话题是面试紧张,如何克服面试紧张。在面试中很多面试者由于紧张,出现答题忘记思路,语无伦次,声音颤抖

所属分类:面试 > 面试心理 > 12月04日

公务员面试技巧:如何缓解考前焦虑?

很多考生面试备考时会出现焦虑心情:我到底学的怎么样?我答题怎么还没有进步?竞争对手是不是已经完全准备好了?我是不是没戏了?诸如此类的心

所属分类:面试 > 面试心理 > 12月01日

面试技巧:如何克服紧张情绪对答如流?

在公考过程中,面试环节相对于笔试环节,我们更容易暴露出紧张的情绪。其实考生都会或多或少有紧张情绪,适度紧张有助于我们更好发挥,但是过度紧张反而会适得其反,影响我们的最终结果。所以克服过度紧张,在面

所属分类:面试 > 面试心理 > 10月29日

2020公务员面试技巧:克服紧张,春风拂面

紧张,在字典里的解释是精神处于高度准备状态。在精神及肉体两方面对外界事物反应。实际上来看紧张是一种精神表现。面试考试的时候。其实我们所面临的事情是你所重视的、甚至决定你未来几十年人生的事,那么紧张

所属分类:面试 > 面试心理 > 09月15日

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面试技巧:让你时刻“有话可说”

一直以来,在面试学习中,许多同学都反映面对题目无话可说,特别是一些涉及常考的诸如综合分析、人际、应变类的题目缺乏内容,更不用说什么亮点,整个答题都显得过于匠气、套路,今天,中公教育就来讲讲如何让答题变得更加容易。一.准确审题,明确问法面试题目中问法多...

所属分类:面试 > 面试技巧 > 03月01日

面试答疑:你了解双生花结构化、无领导么?

行百里者半九十,过了笔试这一关还有占比更重的面试在等着我们。笔试我们有很多的模拟卷可以练习,有规律可循。相比较笔试面试更加千变万化,如何能在面试关卡真正掌握本领,把报考岗位真正拿下,就需要提前了解考试形式。就考察形式而言,会涉及结构化和无领导两种面试...

所属分类:面试 > 面试技巧 > 02月25日

公务员面试中那些你可能会遇到的“雷”区

笔试阶段通过不懈的努力,终于进了面试,但是要一举拿下公考,还需要经过让很多人都煎熬的面试,其实面试不是同学想象中的那么复杂和困难,只要找对方法和技巧其实很简单,但是很多时候还是会犯一些不必要的错误,那我们如何进行避免呢?接下来中公教育提醒大家在面试中...

所属分类:面试 > 面试技巧 > 02月25日

公务员面试备考如何增加知识积累

内容没话说、表达没逻辑,整体不自信是在面试学习过程中考生们最容易出现的三个问题。想要解决内容问题,要先找到症结,其实大家自己反思一下都能找到原因,归根结底就是积累少了,看的少练的少,才导致在真正答题时感觉没话可说。知识积累是一个慢功夫,我们通过几天或...

所属分类:面试 > 面试技巧 > 02月24日

面试考场如何才能“侃侃而谈”

冲出笔试重围,入围面试的小伙伴都希望在面试中一拔头筹。那么我们应该如何准备,才能在面试考场上侃侃而谈,取得一个让自己满意的成绩呢?接下来,中公教育为大家带来面试如何才能侃侃而谈,希望对考生们有一定帮助!面试备考中遇到的三个误区一、重内容,轻形式。很多同...

所属分类:面试 > 面试技巧 > 02月23日

面试技巧:如何加快思考速度

在面试考试的过程中,考生进场拿到题目以后会先对面试题目进行思考,然后再进行作答。对题目思考的速度本身是考生反应速度的一种表现,而且也是考试的测查方向。下面中公教育的面试专家将给大家提出加快思考速度的方法。方法一:认真学习答题思路。我们要知道任何问题的...

所属分类:面试 > 面试技巧 > 02月23日

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2020山东省考面试:近三年公务员面试考情解读

近三年山东公务员面试考情解读广大考生要想在面试考场上决胜千里,就需要充分把握山东省近年面试试题的基本规律和特点,从中挖掘有益于备考的部分。下面中公教育专家对近三年山东公务员面试考情及命题规律进行了

所属分类:面试 > 考情分析 > 08月10日

2020上海市公务员面试重要信息汇总

备考上海市公务员面试,考生首先要及时准确地了解上海市公务员面试的相关政策信息,把握考试动向,保证面试准备具有针对性,提高备考效率。下面中公教育就上海市的面试政策做一下简要介绍。一、面试举行时间面试

所属分类:面试 > 考情分析 > 05月09日

近年来上海市公务员面试考情及规律分析

准备面试最好的武器之一就是研究试题,能透彻地理解试题意味着面试成功了一半。因此,广大考生要想在面试考场上决胜千里,就需要充分把握上海市近年面试试题的基本命题规律和特点,从中挖掘有益于备考的部分。中

所属分类:面试 > 考情分析 > 05月09日

2019山西公务员面试试题命题规律分析

2019山西公务员面试试题命题规律分析做好面试准备最重要的就是研习试题,能透彻地理解试题就意味着面试成功了一半。因此,广大考生要想在面试考场上决胜千里,就需要充分把握山西省近年面试试题的基本规律和特点

所属分类:面试 > 考情分析 > 05月15日

2019广西公务员面试考情及命题规律分析

广西公务员考试成绩查询入口已于5月14日开通,具体可查看》》2019广西公务员考试成绩查询入口。》》热门推荐 2019广西公务员考试成绩查询入口(已于5月14日开通)》》热门推荐 2019广西考试录用公务员、选调生

所属分类:面试 > 考情分析 > 05月15日

2019新疆及兵团公务员面试试题规律分析

近水知鱼性,近山识鸟音。考生要想顺利地通过面试,对面试试题的研习和把握是必不可少的,只有全面掌握面试试题的基本规律和特点,才能进行有针对性地复习。鉴于新疆生产建设兵团的面试形式与自治区的面试形式一

所属分类:面试 > 考情分析 > 05月15日

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面试技巧:不再害怕名言警句,你需要解决这几个难题

在面试考试中,不少考生非常害怕和头疼的题型就是名言警句,因为名言警句的答题方法一般是解释这句话得出道理后进行分析,再去谈践行。而考生因为对于名言警句往往理解错误、分析不知如何展开或者不知如何具体谈践行,所以就答不好这类题型,其实把这几个难题解决了,就...

所属分类:面试 > 名言警句 > 02月26日

公务员面试可用名言佳句——青年篇

面试与笔试考试不同,笔试科目有充足的材料、大量的时间,让考生们可以充分思考,最终落实到卷面上,然而面试与笔试截然不同,面试的考试时...

所属分类:面试 > 名言警句 > 02月04日

面试名言警句类型题目如何分析重要性

不论是国考、省考、还是事业单位,有一种题型是经常会出现的,那就是名言警句。这类题目在作答时有一大难点:如何将重要性谈的更加深入。接...

所属分类:面试 > 名言警句 > 02月01日

2021国考面试:名言警句的道理要体现在具体做法上

近年来,国考面试的考题越来越关注考生除了具备思辨能力之外,更关注怎样体现自己的基层工作实务的能力技巧。在这一大背景之下名言警句既能

所属分类:面试 > 名言警句 > 01月14日

2021国考面试名言警句中道理的重要性该如何去论证

公务员面试中有一类题型叫做名言警句,通常以习近平总书记的某句话为主,让你谈一谈自己对于这句话的理解。考场上遇到这类题目,很多考生的

所属分类:面试 > 名言警句 > 01月08日

2021国考面试备考:名言警句如何打造个性化的开头?

个性化答题是面试取得好成绩的小窍门之一,而怎么才能作答得个性化是大家的难点。尤其在这种情况下,大家也容易忽视一些可以作答得个性化的

所属分类:面试 > 名言警句 > 01月06日

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