九、公示及聘用
体检、政审均合格的人员,确定为拟聘人员人选,拟聘人员名单在仁寿县人力资源市场网上公示。公示期5个工作日,经公示无异议的,确定为聘用人员。
拟聘用人员具体工作地点由县禁毒办根据拟聘用人员户籍地址、考试成绩等因素综合考量后决定。
拟聘用人员必须在规定时间内到指定地点报到,逾期不能报到、不服从分配或发现不符合报考资格和聘用条件的,取消其聘用资格。对由此出现的缺额,从未被聘用的面试人员中按考试总成绩从高到低依次等额递补。
十、岗前培训
拟聘用人员由县禁毒办组织进行法律法规以及具体禁毒业务知识培训,培训合格后方按程序办理相关手续。
十一、聘用管理与工作待遇
(一)聘用人员按照《仁寿县禁毒委员会办公室专职禁毒社工管理办法》进行管理,试用期为1个月,试用期满考核合格后签订正式劳动用工合同。
试用期只发放基本生活费1650元。
(二)签订正式合同后,聘用人员月工资按照《仁寿县禁毒委员会办公室专职禁毒社工管理办法》执行,五险一金单位部分按政策为聘用人员缴纳单位应缴部分的养老保险医疗保险等社会保险;个人部分由本人承担。
(三)转正后工资福利
1、固定工资:工资标准为1650元/月,取得助理社工师证书人员另增加200元/月,取得社工师证书人员另增加300元/月,取得高级社工师证书人员另增加500元/月。增加金额以所取得证书最高等级为准,不重复增加。
2、绩效工资:绩效工资标准为人均1300元/月。
3、下乡费用:据实报销。
4、年终绩效:由县禁毒办参照当年辅警标准议定。
(四)县禁毒办负责对专职禁毒社工进行年度考核。对违反有关工作纪律规定的,按相关规定予以处理或解聘;年终对专职禁毒社工的工作绩效情况进行考核,对考核不合格的,取消年终绩效并予以解聘。
(五)此次招聘的专职禁毒社工按照《劳动合同法》的相关规定实行劳动合同制管理,合同签订单位为县禁毒办,首次签定合同期为2年。
十二、纪律与监督
本次招聘由仁寿县纪委派驻县公安局纪检组全过程监督。对报考人员或工作人员违反考试纪律的,按有关规定严肃处理。
本公告及未尽事宜由县禁毒办负责解释。
汇智公司:028—。
县禁毒办:028—。
举报电话:028—。
特此公告。
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1.2019年仁寿县公开招聘专职禁毒社工报名信息表.docx
2.公安机关人民警察体育锻炼达标标准
(附件见:)
文章来源:
| 全国退役士兵安置政策汇总 | 全国退役士兵安置政策汇总 |
| 2019各省退役军人安置考试公告信息汇总 | 退役安置考试网 |
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