5、进入面试的录取比例是多少?
各职位的开考比例为4:1。计划录用数为4人及以下时,面试比例为3:1;计划录用数为5人时,面试人数按12人确定;计划录用数为6人及以上时,面试比例为2:1。
对面试人数不足的职位,在网上进行公开调剂。调剂后仍达不到规定面试人数的职位,最低可按2:1的比例面试,低于2:1时,相应调减录用计划。
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