https://zhaokao.51ruipin.com/rp-web/#/index/ff8080817409937e01742459844b1486
通过网上报名系统如实填写《报名表》,并上传以下材料的电子版:
(1)有效居民身份证、学历(学位)证书(学信网学历证明)、报考岗位要求的资格证书扫描件等材料。
(2)国家机关和国有企业事业单位在职人员报考的,须提供所在单位出具的同意报考证明。
(3)中共党员证明(岗位要求需中共党员(含预备)的,应提供所在院系、单位组织部门出具的证明,未做要求的不用提供)。
(4)取得国(境)外学历的人员,需在报名前完成教育部留学服务中心的学历认证,并提供认证证明材料。考生可登录教育部留学服务中心网址(www.cscse.edu.cn)查询国(境)外学历认证的有关要求和程序。
(5)《考生诚信承诺书》(模板见附件3)签字(需手写签名)扫描件。
(6)岗位所需的其他材料,比如有关工作履历证明、奖励证明,本人发表论文(文章)或参与课题研究等个人认为有必要提供的材料。
3.考生只能选报一个岗位。考生要结合自身实际,认真阅读报考岗位设定的条件,选报自己适合的岗位,防止错报、误报。报名时,提交的报考信息应当真实、准确。提供虚假报考信息的,一经查实,即按相关规定取消报考资格。对伪造、涂改证件、证明等报名材料,骗取报考资格及恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部第35号令)的有关规定予以处理。
本科生岗位通过资格初审报考人员必须在2020年9月23日18:00前完成网上缴费。根据新价非字〔2000〕25号文件规定,考试费用共计95元,考生通过登录科锐招考一体化系统(https://zhaokao.51ruipin.com/rp-web/#/index/ff8080817409937e01742459844b1486)在线通知内容进行在线缴费,如遇问题,可以通过技术链接进行反馈:http://hisalarivip.mikecrm.com/y9aPGl4。报考人员由于个人原因未能参加考试的,不予退费。未在规定时间内完成缴费的考生,无法参加笔试环节,视为自动放弃笔试资格,所产生的后果由考生自行承担。
研究生岗位不收取费用。
4.网上资格初审结果查询。报考人员登录科锐招考一体化系统查询是否通过网上资格初审。
(二)笔试时间、方式
1.研究生岗位
研究生岗位免笔试,资格初审符合条件人员直接进入面试环节。
2.本科生岗位
笔试分为模拟笔试和正式笔试,资格初审符合条件且费用缴纳成功的人员参加本次笔试,笔试时间安排如下:
模拟笔试时间:2020年9月27日13:00-17:00。
请考生务必在模拟考试阶段完成考试系统及监控系统的安装调试。模拟考试成绩不记入正式考试成绩,完成作答后考生可随时交卷,结束模拟考试。建议考生利用模拟考试机会演练完整考试流程。如考生未按要求参加模拟考试,可能在正式考试中因不熟悉系统或网络故障造成考试时间损失或无法完成考试。
正式笔试时间:2020年9月28日10:00-12:00。
笔试包括《职业能力测试》和《综合应用能力》两科(国家通用语言试卷),试卷满分为100分。《职业能力测试》为客观性试题,《综合应用能力》为主观性试题。测试相关内容请查阅《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》,仅供参考。作答90分钟后考生可自愿交卷。
笔试方式:笔试采用线上方式进行。考生通过自备电脑登录笔试客户端参加在线笔试。
考生在线笔试操作说明见附件4。在线笔试考生须知见附件5。
笔试结束后由兵团广播电视大学招聘工作领导小组根据笔试总体情况统一划定最低合格分数线。笔试成绩低于最低合格分数线的,不能进入面试环节。
笔试成绩及进入面试人员名单在科锐招考一体化系统查询。
(三)面试时间、方式及程序
1.面试时间
1.1研究生岗位
面试时间:2020年9月22日。
1.2本科生
面试时间:2020年10月11日。
2.面试方式:研究生岗位、本科生岗位通过钉钉进行面试。
面试成绩:满分100分,最低合格分数线为60分。
教师岗位
面试成绩=试讲×70%+结构化面试×30%。
综合岗位
面试成绩=结构化面试×100%。
计算机岗位
面试成绩=结构化面试×70%+计算机应用能力测试×30%。
参加笔试人员按照笔试成绩由高到低的顺序,以岗位拟招聘人数1:3的比例确定进入面试人员,进入面试的最后一名如有数名应聘人员笔试成绩相同,一并确定为参加面试人选;免笔试报考人员,按照岗位要求的资格条件,结合报考人员上传的相关材料,对报考人员进行面试资格审查,不符合招聘岗位条件的,一律不得进入面试环节。
因弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。
3.面试程序:
(1)准备工作。参加面试的人员应提前调试好视频设备,因个人网络及设备原因造成面试过程出现问题的,自行承担责任。面试人员在规定的面试时间内凭身份证参加面试,如未按时参加面试,视为自动放弃面试资格。
(2)面试。面试考官单独打分,通过平均的方式计算出每名考生的面试成绩,经主考官和监督员签字确认后,当场向参加面试的考生宣布试讲和结构化面试成绩。
①试讲。教师岗位试讲主题、内容为指定教材,讲课时间为每人15分钟,使用PPT等展示工具。试讲结束后进行结构化面试。
②结构化面试。使用统一的结构化面试题本和面试评分表,按照结构化面试的规定程序和要求进行。
(3)确定面试通过人员。岗位的面试结束后,主考官即向考生宣布该岗位面试人员的面试成绩。考官按照评分标准打分,总分数平均后即为面试人员成绩。面试环节中单项未达到60分的,不能进入下一环节。
4.纪律要求:
面试人员要确保诚信面试,不得翻看与面试有关的任何材料,不做与面试无关的任何行为,在安静的环境中独自进行面试。面试全程要服从工作人员安排,按照规定进行面试。对不遵守面试规则纪律的,将按规定严肃处理。我单位将对考生的考试环境及相关情况进行监督检查,面试过程全程录像。
(四)考试总成绩确定
参加笔试人员考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
免笔试人员总成绩以面试成绩为准。
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| 2月09日 -6月28日 | |
| 2月09日 -11日 | |
| 2月09日 -14日 | |
| 1月30日 -2月18日 |
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