(八)选岗
在考核工作结束后,根据2020年连山区公开招聘中小学教师岗位信息表公布具体学校岗位。
考生按照总成绩从高到低的顺序选择岗位,在规定岗位内不选择者视为自动放弃。
(九)公示、聘用
对拟聘人员,在葫芦岛市人力资源和社会保障局网站(网址:http://rsj.hld.gov.cn/)或连山区政府网站(网址:http://www.lianshan.gov.cn/zwgk/)上进行公示,公示期为7个工作日。对公示无疑议的予以聘用。
五、其他事项
1、根据人社部等7部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发【2020】24号)文件精神,对符合“先上岗、再考证”政策的录用人员,录用单位与其签订聘用合同,试用期1年,录用人员在试用期内未取得相应层次教师资格,依法解除聘用合同。
2、被聘用人员在聘用学校工作期至少5年,5年内不得调出或借出。
3、被聘用人员试用期一年。试用(见习)期满考核合格的,由教育局会同编委办、人社、财政部门办理相关手续;不合格的,依照程序不再聘任。
4、必须在规定时间内到聘用学校报到,否则视为自动放弃。
5、考生请随时关注葫芦岛市人力资源和社会保障局网站(网址:http://rsj.hld.gov.cn/)或连山区政府网站(网址:http://www.lianshan.gov.cn/zwgk/),以便及时查看相关信息。
六、纪律与监督
1、实行诚信承诺制度,报考人员确保提供的证件和填报的信息真实有效,伪造、涂改证件、证明或以其他不正当手段获取应聘资格的,一经查出,取消其应聘资格,两年内不得参加本区教师招聘考试。拟聘人员被取消资格的名额不再递补。确保所填报的通讯工具畅通,能联系到本人,否则后果由考生自负。
2、考试实行回避制度,负责招聘领导小组成员及工作人员与应聘人员有规定范围内应当回避关系的,应当回避。
3、对违反公开招聘纪律的应聘人员,取消考试和聘用资格。对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重给予相应的党纪或政务处分。对有违法行为的工作人员移交司法机关处理。
4、本次公开招聘工作全过程接受纪检监察部门和社会各界的监督。监督电话:0429-2122520 。
本公告由连山区公开招聘教师工作领导小组负责解释,其他未尽事宜由连山区公开招聘教师工作领导小组研究决定。
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2020年连山区公开招聘教师考试考生体温测量表及安全考试承诺书.doc
连山区公开招聘教师工作领导小组
2020年8月
原标题:葫芦岛市连山区公开招聘中小学教师公告
文章来源:http://rsj.hld.gov.cn/zwgk/xzjcgk/tzgg/202008/t20200806_994056.html
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