(五)面试
1.面试分值
本次选聘面试满分为100分。面试成绩低于70分的考生不得进入考察及之后其他选聘环节。
2.面试组织
由选聘工作领导小组负责组织实施。面试时间、地点及人员以通知为准。
3.成绩公布
面试成绩及排名公告在眉山人事考试网()上公布。
(六)考察
按面试成绩从高分到低分等额确定考察对象(面试成绩相同的,以笔试成绩高低确定名次;笔试成绩仍相同的,加试后确定名次)。考察对象以选聘工作领导小组电话通知为准。
经考察出现考察对象不符合岗位要求或不能办理流动手续的情况,经选聘工作领导小组研究决定,可在其他面试成绩不低于70分的考生中,按照面试成绩从高到低依次等额确定递补考察人员或取消该岗位选聘计划。
(七)体检
体检在二级甲等及以上综合性医院进行。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求。复检只进行一次,只复检对体检结论有影响的项目,体检结论以复检结果为准。
因自愿放弃体检或体检不合格等各种原因出现的缺额,经选聘工作领导小组同意后,可在未进入考察环节且面试成绩不低于70分的考生中按面试成绩从高到低依次等额递补,并按照本公告规定进行考察及体检或取消该岗位选聘计划。
(八)公示和流动
拟选聘人员在眉山人事考试网()上进行公示,公示时间为7天。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响选聘的,按程序办理流动手续;对反映有严重问题并查有实据的,取消选聘资格。对公示和流动程序中产生的缺额不再进行递补。
五、有关事项
(一)应聘者的交通食宿等费用由应聘者自行承担。
(二)实行任职试用期制度,试用期一年。试用不合格者,调整岗位。
(三)本公告未尽事宜,由选聘工作领导小组负责解释。
咨询电话:028—(眉山天府新区民生和社会事业局)
监督电话:028—(眉山天府新区纪检监察工委)
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四川天府新区眉山管理委员会民生和社会事业局
2019年11月27日
原标题:四川天府新区眉山管理委员会民生和社会事业局面向全省公开选聘小学校长的公告
文章来源:
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